灵活就业人员生育津贴报销流程如下：

1. 申请生育津贴的灵活就业人员需要填写申请表格并准备相关材料 。相关材料包括身份证明、婚姻证明、孩子的出生证明等。

2. 报销的条件是必须符合国家计划生育政策，并且在医保定点医疗机构产生的检查费、手续费、住院费等，如果这些费用在医保目录内，可以通过医保卡进行报销 。具体的报销流程包括：携带医保卡到定点医院就诊，办理住院登记手续，垫付医疗费用，然后凭借相关材料到社保部门申请报销。

3. 灵活就业报销生育津贴需要申请人准备医保手册、夫妻双方身份证、生育证、婴儿出生医学证明、诊断证明、住院病案首页复印件、费用明细发票及汇总清单、生育人员异地生育情况登记表 。根据规定，企业职工缴纳生育保险，享有产前检查费用报销、分娩当天的医疗费用报销、生育津贴。灵活就业如何报销生育津贴：灵活就业人员参加生育保险并缴费一年以上，可享受产前检查费、分娩医疗费及生育津贴报销；中断缴费需补费方可继续享受。

4. 怀孕后，带户口本、结婚证、身份证等相关证件，由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院；注意需要办理准生证 。生育时，将就医登记表带到医院。这样使得社保局、医院核对后，便于使用生育保险结算。

5. 部分地市可能要求出院之前在参保地备案才能实现入院登记和联网结算，具体可咨询当地医保经办机构或医院医保窗口 。跨省异地医保：需先在参保地备案或电话咨询备案，也可通过“国家医保服务平台”APP按提示操作备案，且需在出院之前完成备案和医保入院登记，出院时方可正常报销。

6. 灵活就业人员领取生育津贴的具体流程如下 ：

• 准备好生育津贴申请所需的材料，包括生育证明、身份证、户口簿或者居住证明等。

• 前往当地社会保障局或者社保服务中心办理生育津贴申请手续。在办理过程中，需要填写生育津贴申请表、提供相关证明材料、进行身份验证等。

• 社保部门审核通过后，灵活就业人员可以通过银行卡等方式领取生育津贴。具体领取方式以当地社保部门的规定为准。

建议：

• 确保所有材料齐全且有效。

• 了解当地的具体政策和要求，特别是关于备案和异地生育的规定。

• 及时咨询当地医保部门或社保服务中心，以获取最新的政策和操作指南。