可以选择不再缴纳

灵活就业人员在社保缴纳满15年后， 可以选择不再继续缴纳社保 。具体规定如下：

1. 与单位存在劳动关系的情况 ：

• 如果灵活就业人员与某个单位存在劳动关系，那么必须继续缴纳养老保险费。根据《社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。即使职工在退休前缴费已满15年，企业仍必须按法律规定为在职职工缴纳养老保险费直至退休。

2. 与单位不存在劳动关系的情况 ：

• 对于灵活就业人员，如果没有与某个单位存在劳动关系，那么可以自愿选择是否继续缴纳养老保险费。也就是说，社保交满15年后，灵活就业人员可以选择不再缴纳。

3. 养老金待遇与缴费年限的关系 ：

• 虽然社保缴费满15年后可以选择不再缴纳，但养老金待遇与缴费年限和缴费基数正相关。缴费年限越长，缴费基数越高，退休时领取的养老金也会相应增多。继续缴纳社保能增加养老金的领取额，还能延长医保缴费年限，享受更为完善的终身医疗保险待遇。

4. 法律依据 ：

• 根据《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等相关规定，单位应该为职工办理社会保险参保登记，由用人单位和个人依法共同缴纳社会保险费。用人单位应当为职工缴纳社保，即使缴纳社保已满十五年，也应继续缴纳，直至职工与单位解除或终止劳动关系。

灵活就业人员在社保缴纳满15年后，可以根据自身情况选择是否继续缴纳社保。如果选择不再缴纳，应确保已经满足所有退休条件，并了解可能面临的待遇变化和法律责任。