职工社保中的养老保险和医疗保险的缴费基数 不一样 。虽然它们在同一个统筹地区、同一个社保年度内的缴费基数上下限标准是一致的，都是以本省上一年度的全口径城镇单位就业人员月平均工资水平作为月缴费基数，并以此数据核定缴费的上下限标准，但 缴费比例是不同的 。
具体来说，职工养老保险的缴费比例通常是个人8%，单位16%。而职工医疗保险的缴费比例一般为个人2%，单位8%。此外，对于灵活就业人员来说，养老保险的缴费比例是20%，所有费用是由个人全额承担的。
因此，虽然缴费基数的上下限标准一致，但由于缴费比例不同，养老保险和医疗保险的实际缴费金额会有所不同。建议您根据所在地区的具体政策，了解详细的缴费比例和金额。
吉林市第五中学（简称吉林五中）是吉林省重点中学，具体情况如下： 历史背景 学校前身为1907年创立的吉林省立中等农业学堂，是清朝末年吉林省省立五所重点中学之一。1956年正式定名为吉林市第五中学，1993年成为吉林省首批重点中学。 近年荣誉与认证 学校先后获得“全国学习型学校”“全国教育科研先进单位”“吉林省教育系统先进集体”等近百项荣誉，其中“吉林市金牌学校”称号获得次数居全市第一。此外
公司社保交二档的情况下，员工 能够 自费一档。具体操作方法如下： 公司申报更改 ：公司在每月进行缴费名单和缴费基数申报时，可以在缴费基数上进行更改数值，将二档换成一档，并待社保局审批通过后加盖单位公章。 个人承担差价 ：如果公司统一交二档社保，但员工想要交一档社保，公司多交的部分，员工自己需要承担。 缴费基数选择 ：社保缴费基数是根据上一年度当地社平工资来决定的
600元 苏州医保的自费部分超过 600元 后，可以通过以下几种方式进行统筹： 医保报销 ：苏州医保卡持卡人可以将自费部分超过600元的医疗费用提交给医保部门进行报销。医保部门会根据政策规定的报销比例，将一定比例的费用返还给持卡人。 补充医疗保险 ：若持卡人拥有补充医疗保险，可以将自费部分超过600元的医疗费用提交给补充医疗保险公司进行报销。补充医疗保险公司会根据保险合同的约定
根据2024年长春市城镇居民医保政策，报销比例标准如下： 一、住院报销比例 起付线标准 省级：1200元 市级：800元 区级：600元 报销比例分段 第一段（起付线-5000元） ：省级55%、市级65%、区级75% 第二段（5000-6万元） ：省级60%、市级70%、区级80% 其他说明 甲类药品和诊疗项目全额报销，乙类按比例报销。 二、门诊报销比例 门诊统筹 报销比例50%
能 外地医保在长春医院 能 报销。长春市已有43家医院对接国家平台，可以实现符合备案条件的跨省异地就医住院费用直接结算。此外，长春市医保异地就医办理流程也明确了外地医保患者在长春的报销方式，包括自费缴费、索取相关凭证、回长春市内的医保机构办理报销手续等步骤。 具体报销比例和待遇如下： 跨省异地就医 ： 办理省外异地安置、异地长期居住、常驻异地工作备案人员，其省外住院起付标准
职工医保的报销比例与 缴费基数没有直接关系 。具体来说： 保障范围与待遇 ：职工医保覆盖的住院、门诊、药品费用等完全一致，报销比例相同，不受缴费基数高低的影响。 个人账户 ：虽然缴费基数会影响个人账户的划入金额，但个人账户的金额并不直接影响报销比例。 缴费机制 ：职工医保采用“单位+个人”共同缴费模式，单位承担6%-10%，个人缴纳2%，缴费基数与工资挂钩。 地区差异
不是 职工医保缴费基数的高低并不是单纯地越好或越坏，而是 取决于个人的经济状况、医疗需求以及未来的养老金领取预期 。以下是一些关键点： 缴费基数与个人账户 ： 缴费基数越高，每月划入个人账户的金额越多。 这对于希望未来有更高养老金的参保人来说，可能是一个好选择，因为个人账户的积累有助于提高退休后的医疗待遇。 个人负担与经济压力 ： 缴费基数越高，个人需要承担的费用也越多
灵活就业社保的缴费金额计算主要基于 缴费基数 和 缴费比例 两个关键因素。具体步骤如下： 确定缴费基数 ： 灵活就业人员可以根据自己的收入情况选择适当的缴费基数。大多数城市的缴费基数为当地平均工资的60%至300%。 例如，江西省2024年的最低缴费基数为3839元，最高缴费基数为3839×3=11517元。 选择缴费比例 ： 灵活就业人员的养老保险缴费比例通常为20%
截至2024年，玉林的最低社保缴费标准如下： 养老保险 ： 企业最低缴纳金额：¥594.88 个人最低缴纳金额：¥297.44 医疗保险 ： 企业最低缴纳金额：¥278.87 个人最低缴纳金额：¥74.36 失业保险 ： 企业最低缴纳金额：¥18.59 个人最低缴纳金额：¥18.59 工伤保险 ： 企业最低缴纳金额：¥7.44 个人最低缴纳金额：¥0 大病医疗保险 ： 企业最低缴纳金额
社保的一二三档缴费标准如下： 一档缴费标准 ： 缴费基数为上月工资总额，缴费比例为8.2%。 每月缴费金额：企业每月64.29元，个人每月270.81元。 二档缴费标准 ： 缴费基数为上一年度在职工月平均工资，缴费比例为0.8%。 每月缴费金额：企业每月389.61元，个人每月196.01元。 三档缴费标准 ： 缴费基数为上一年度在职工月平均工资，缴费比例为0.55%。 每月缴费金额
新出生婴儿的医保卡办理流程如下： 办理户口登记 ： 需要携带新生儿的出生证明和户口本到户籍所在地的街道、乡镇、社区或医保中心办理户口登记。 办理医保登记 ： 在新生儿上户口一个月后进行医保登记。所需资料包括父母的身份证、户口本，儿童的户口本、出生证等。 可以通过微信山西医保公众号拍照上传出生证明和户口本进行线上参保登记。 选择银行并办理社保卡 ： 选择就近的银行（如工行、农行、中行、建行
昆山门诊医保统筹标准根据参保类型、年龄及医疗机构等级有所不同，具体如下： 一、居民医保门诊统筹标准 普通门诊统筹 起付标准 ：60周岁以上参保居民为300元，其他年龄为601元 补助比例 ： 60周岁以上：301-3000元部分，统筹基金补助45%（社区及乡镇医院65%） 60周岁以下：601-3000元部分，统筹基金补助35%（社区及乡镇医院55%） 封顶线
职工医保月基数是指 参保人员缴纳医疗保险费时依据的工资或收入标准 。具体来说，职工医保月基数是计算医疗保险缴费金额和享受医疗保险待遇的基础。这个基数通常是职工上一年度的月平均工资，并且存在上限和下限。上限是当地上年度在岗职工月平均工资的300%，下限是当地上年度在岗职工月平均工资的60%。 例如，如果某职工上一年度的月平均工资为5000元，且当地上年度在岗职工月平均工资为8000元
不一样 医保基数和养老基数 不一样 。具体区别如下： 计算依据不同 ： 养老保险基数是市级上年度平均工资的基数。 医疗保险基数是省级上年度平均工资的基数。 上下限不同 ： 养老保险的缴费基数上下限通常参照当地上一年度全口径社会平均工资的60%和300%制定。 医疗保险的缴费基数上下限则参照当地上一年度在岗职工社会平均工资的60%和300%制定。 缴费比例不同 ：
城乡居民医保停保可以通过以下几种方式进行： 通过社保局或相关机构办理停保 ： 准备相关材料，如身份证、户口本、参保证等相关证件，以及停保申请表。 填写《城乡居民基本医疗保险暂停参保登记表》，并提交证明材料。 前往当地社保局或医保中心提交申请，并等待审核通过。 通过社保局网上服务平台或手机APP办理停保 ： 登录当地社保局的网上服务平台或手机APP。 在“保险转移”栏中选择“停保”或类似选项
2025年长春市医保起付线如下： 普通门诊 ： 在职职工：二级医疗机构起付标准为200元。 退休职工：起付标准为140元。 普通住院 ： 首次住院： 在职职工：二级医疗机构起付标准为300元。 退休职工：起付标准为210元。 二次住院： 在职职工：起付标准为首次起付线的70%，即210元。 退休职工：起付标准为首次起付线的70%，即147元。 三次住院： 在职职工
医保政策中的一个门槛 职工医保满400元报销通常指的是 医保政策中的一个起付线 ，即参保人员在定点医疗机构发生的医保政策范围内的费用，需要达到一定的金额（通常是400元）后，超过该金额的部分才能由医保基金进行报销。 具体来说，这个400元的起付线可能适用于以下情况： 住院费用 ：在某些地区，如广州，职工医保在一级医院的住院费用超过400元后可以报销，不超过400元的部分需要自费。
吉林辽源到吉林市的距离大约为 225.9公里 ，如果自驾行驶，大约需要 3小时7分钟 。需要注意的是，这个距离和时间仅供参考，实际行驶中可能会因为路况、交通等因素有所变化
每月底或次月初 医保每月返钱到医保卡的时间主要 取决于当地政策和缴费方式 ，但大体上存在以下几种情况： 每月30号返钱 ： 医保费用在每月30号前缴纳，资金会在当月底返还到医保卡上。 每月20号左右返钱 ： 医疗保险费用在月底划扣，因此资金通常在每个月的20号左右打入个人账户。 每月25号前后返钱 ： 如果是公司缴纳的社保，一般要到月底才能返钱到医保卡上
