20年

以灵活就业人员身份参加职工基本医疗保险的，达到法定退休年龄且累计缴费满20年的，退休后不再继续缴纳医保费用。不同地区对最低缴费年限的要求有所不同，部分地区甚至要求男性缴费30年、女性25年，才能享受退休人员医保待遇。

（一）医保缴费年限规定

1. 基本政策要求
   根据各地医保政策，灵活就业人员需在退休前累计缴纳医保费满一定年限方可享受退休医保待遇。多数地区设定为20年，个别地区则有更高标准。

2. 地区间差异对比
   以下为部分城市关于灵活就业人员医保最低缴费年限的对比：

1. 缴费不足的处理方式
   未缴足年限的灵活就业人员，在退休时可选择一次性补缴剩余年限的医保费用，以确保享受退休医保待遇。例如重庆市2024年一次性趸缴基数为73272元。

（二）缴费金额与方式

1. 缴费标准
   自2024年起，灵活就业人员医保缴费统一不建立个人账户，月缴费标准为每人每月218.63元，也可按年一次性缴纳。

2. 年度缴费总额
   部分地区提供按上半年和下半年分段缴费的方式，如某地灵活就业人员2024年上半年月缴费金额为421.2元，全年缴费总额将随时间有所调整。

3. 缴费比例调整
   部分地区允许变更医保缴费比例，如原先6%调整为7%，但此类调整不属于医保缴费年限政策变动。

（三）中断缴费影响

1. 中断超过三个月的影响
   若医保缴费中断超过三个月，则可能影响医保待遇的连续性，重新缴费后需等待一定期限方可恢复享受医保报销。

2. 退休前医保衔接
   建议在退休前确保医保缴费连续，避免因中断而延长缴费年限或增加一次性补缴金额。

灵活就业人员医保缴费年限一般要求为20年及以上，部分地区存在更严格标准，未缴足可在退休时选择一次性补缴，以保障退休后的医保待遇不受影响。