不可以

灵活就业人员在参加社会保险时，通常需要同时缴纳养老保险和医疗保险，不能单独只缴纳医疗保险而不缴纳养老保险。这是为了确保灵活就业人员在老年或疾病时能够得到全面的社会保障。

（一）灵活就业人员参保的基本要求

1. 参保范围
   灵活就业人员包括个体工商户、自由职业者等，他们可以根据自身情况选择参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。

2. 缴费基数与费率
   养老保险缴费基数可在平均工资基数的60%~300%之间选择，费率为20%，其中8%计入个人账户；医疗保险缴费基数及费率因地区而异。

3. 待遇享受条件
   初次参保的灵活就业人员需经过一定的待遇等待期，通常为自缴费之月起6个月后才能开始享受医保待遇。如果断缴城镇职工医保费，办理补缴手续后，补缴当月起的医疗费用即可享受待遇。

（二）为何不能单独缴纳医疗保险

1. 政策规定
   根据相关政策，灵活就业人员在参加职工基本医疗保险时，必须同时参加职工基本养老保险，以确保其在不同生命周期阶段都能享有基本社会保障。

2. 社会公平性
   同时缴纳养老保险和医疗保险有助于维护社会公平，避免部分人员仅享受短期医疗保障而不承担长期养老责任的情况。

3. 长期保障需求
   单独缴纳医疗保险虽然能在短期内减轻经济负担，但从长远来看，缺乏养老保险将导致退休后的生活保障不足。

（三）特殊情况下的处理方式

1. 补缴政策
   如果灵活就业人员中断了医疗保险缴费，可以在补缴后继续享受相应的医疗待遇，但需注意补缴时限及相关手续。

2. 退休人员一次性趸缴
   对于达到法定退休年龄但累计缴费年限不足的灵活就业人员，可选择一次性趸缴剩余年限的医疗保险费用，从而享受退休人员的医保待遇。

灵活就业人员在参与社会保险时，应当按照规定同时缴纳养老保险和医疗保险，以确保自身在各个生命阶段都能够获得必要的社会保障。尽管这可能会增加当前的经济压力，但从长远角度看，这是对自己未来生活质量的一种负责任的选择。