北医三院合同制护士的薪资待遇、工作环境、职业发展等方面信息如下：

1. 薪资待遇

• 月薪范围：根据相关统计，北医三院合同制护士的平均月薪为 10,142 元，其中约 40% 的护士工资在 9,000-12,000 元/月之间，33% 的护士工资在 6,000-9,000 元/月之间。
• 年终奖：平均年终奖为 68,500 元，显示出较为丰厚的奖金激励。
• 薪资结构：薪资按照医院非事业编制员工的标准发放，具体细节可能因岗位、工作年限和科室不同而有所差异。

2. 工作环境

• 招聘条件：
  • 学历要求：大专及以上学历，护理专业毕业。
  • 资格要求：持有护士资格证书。
  • 经验要求：优先考虑具有三甲医院工作经验的护士，尤其是 ICU、急诊、手术室、内科、外科等科室的工作经历。
  • 年龄要求：30岁以下，身心健康。
  • 能力要求：工作积极主动，具备良好的团队合作精神、沟通能力和协调能力。
• 工作内容：主要承担临床护理工作，涉及患者护理、病房管理、医嘱执行等。

3. 职业发展

• 晋升机会：虽然合同制护士属于非事业编制员工，但在北医三院这样的三甲医院工作，能够积累丰富的临床经验，为未来的职业发展打下坚实基础。
• 培训与支持：医院可能会提供一定的内部培训和职业发展机会，帮助护士提升专业技能和综合素质。

4. 其他信息

• 招聘流程：应聘者需提交简历，通过初步审核后参加面试、笔试和操作考核，最终通过体检者可被录用。
• 医院背景：北医三院是北京大学附属医院，拥有优越的医疗资源和较高的行业声誉，工作环境专业且规范。

总结

北医三院合同制护士的薪资待遇在行业内具有竞争力，工作环境专业且要求较高，适合有志于在护理领域积累经验的求职者。同时，医院提供的职业发展机会也为护士的长期职业规划提供了可能性。如果您符合招聘条件并希望在三甲医院工作，北医三院是一个不错的选择。