不能

产检期间，女性需要进行一系列的医疗检查以确保自身与胎儿的健康。关于是否可以使用配偶的社保卡进行产检的问题，答案是否定的。产检费用通常需由个人先行垫付，之后根据各地政策及个人参保情况，可申请相应的报销或补助。

一、产检费用支付方式

1. 个人支付：多数情况下，产检费用需由个人先全额支付，待生产后依据相关规定申请报销。
2. 社保卡使用限制：尽管社保卡在日常医疗服务中扮演重要角色，但在产检这一特定领域，社保卡 尤其是配偶的社保卡，并不适用于直接结算产检费用。
3. 生育保险报销：若参加了生育保险，则符合条件的产检费用可以在生产后申请报销，但具体流程和所需材料需遵循当地社保机构的规定。

二、报销条件与流程

1. 报销资格：通常要求连续缴纳生育保险满一定期限（如12个月），且处于正常参保状态。
2. 所需材料：包括但不限于医院出具的产检报告、费用清单、诊断证明书以及新生儿出生证明等。
3. 办理步骤：提交上述材料至所在单位或直接向当地社保局申请，经审核通过后，将按照规定比例或定额给予补偿。

三、特殊情况处理

1. 居外医疗：对于长期居住外地的参保人员，完成居外医疗登记备案后，在指定医疗机构发生的产检费用亦可申请报销。
2. 家庭共济账户：部分地区允许家庭成员间共享医保个人账户余额，但这并不意味着可以直接使用配偶的社保卡完成产检费用结算。

虽然产检过程中无法直接使用老公的社保卡来减少即时支出，但通过合理利用生育保险政策，仍能在一定程度上减轻经济负担。建议准爸妈们提前了解所在地的具体规定，做好财务规划，确保孕期护理的质量不受影响。