3个月(6月至8月)
在山西阳泉,符合条件的高温作业劳动者可连续领取高温津贴3个月,覆盖全年气温最高的6月、7月、8月。
一、发放条件与标准
适用人群
- 露天作业者:如建筑工人、环卫工、交警等,需在日最高气温≥35℃环境下工作。
- 室内作业者:若工作场所温度无法降至33℃以下(如无空调的工厂、车间),同样享有津贴。
津贴标准
类别 金额(月) 计算方式 高温作业 240元 按月发放 非高温作业 按日折算 实际出勤天数×8元/日
二、权益保障与注意事项
强制发放
用人单位不得以饮料、药品替代津贴,且需纳入工资总额,不影响最低工资标准。
健康保护措施
- 37℃~40℃:每日露天作业≤6小时,且避开午间高温时段。
- ≥40℃:须停止户外作业,保障劳动者安全。
山西阳泉的高温津贴政策明确覆盖3个月,既体现对劳动者健康权益的保障,也通过分级标准与作业限制平衡企业与职工需求。若遇违规情况,劳动者可通过12333热线维权。