山东聊城医保基数5700元对应的是第二档（80%档），属于中等缴费水平，适用于月均工资接近或略高于当地社平工资的参保群体。该档位在保障范围和报销比例上较为均衡，适合大多数工薪阶层选择。
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档位划分依据：聊城医保缴费基数通常以当地上年度社平工资为基准，划分为60%-300%的浮动范围。5700元约为社平工资的80%，因此归入第二档。例如，若社平工资为7359元，则5700元处于其60%（4416元）至100%（7359元）之间，符合二档标准。
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缴费比例与金额：二档缴费比例为个人2%、单位8%（职工医保），按5700元基数计算，个人月缴114元，单位月缴456元。灵活就业人员需全额自缴（约10.5%），月付约600元。
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待遇差异：二档医保报销比例略高于最低档（60%），住院报销可达85%-90%，门诊年度限额约1200元，且可享受慢性病用药补贴。与三档（100%）相比，缴费压力更小，但保障水平相近。
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适用人群建议：月收入在5000-7000元的职工或灵活就业者选择二档性价比最高。收入波动较大时，可申请次年调整档位。
提示：实际档位可能因政策微调或单位申报差异略有浮动，建议通过“聊城医保”小程序查询个人参保明细或咨询单位人事部门确认。