江西赣州医保基数20700元属于最高档（第五档），对应缴费基数为当地社平工资的300%，适用于高收入群体，需按20%比例缴纳（单位12%+个人8%）。
提示：高基数对应高福利，但需确认单位申报准确性，避免多缴或少缴影响权益。
江西赣州医保基数20100元属于较高的缴费档次，具体为第三档。根据赣州市2023-2024年度的社保缴费政策，医保缴费基数划分为多个档次，第三档的缴费基数为20000元至25000元之间，20100元正处在此范围内。 具体档次划分 第一档 ：缴费基数3072元至5000元； 第二档 ：缴费基数5001元至15000元； 第三档 ：缴费基数15001元至25000元； 第四档
江西赣州医保基数20000元，是指职工月工资为20000元时，因超出当地医保缴费基数上限（上年度社平工资的300%），需按上限13674元作为实际缴费基数计算医保费用 。单位按6%缴纳约820.4元/月，个人按2%缴纳约273.5元/月，合计1093.9元/月。 缴费基数规则 赣州医保基数设上下限：若工资低于社平工资60%（如2734.8元/月）按下限缴纳
根据赣州市2021-2022年度社保政策，医保缴费基数20000元对应的档位如下： 计算基准 以赣州市上年度在岗职工月平均工资（5218元）为基准，缴费基数上限为300%×5218=15654元，下限为60%×5218=3130.8元。 实际档位判断 20000元处于3130.8元（下限）与15654元（上限）之间，因此按 二档 标准缴纳。 单位与个人缴费比例 单位缴费：20000×0
超出上限 根据赣州市2024年医保政策，医保基数19500元表示该职工的缴费基数已达到或超过当地上限。具体说明如下： 缴费基数上限 赣州市2024年医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。以2017年数据（5119元/月）为基准，上限为15357元/月（5119×300%）。若职工工资超过此数值，则按上限标准缴费。 实际缴费情况 19500元明显高于15357元上限
根据赣州市2021-2022年度社保政策，医保缴费基数与档次对应关系如下： 灵活就业人员 第三档 ：3875元/月（基准线） 第一档 ：2325元/月（可申请） 其他群体 单位缴费比例 ：三档均为0.4%+0.1% 个人缴费比例 ：三档均为0.1% 地方补充医疗 ：三档分别为0.05%、0.05%、0.05% 结论 ：19900元/月的医保基数属于 灵活就业人员第三档
江西赣州医保基数19800元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，用于计算单位和个人每月应缴纳的医保费用。 该数值通常对应高收入群体的缴费上限，即职工月工资超过上年度社会平均工资300%时，按此封顶基数缴纳。关键点包括：基数决定缴费金额、高收入者适用上限标准、单位与个人按比例分担。 基数含义与作用 医保基数是计算医保费用的核心依据，直接关联每月缴费额
江西赣州医保基数19800属于最高缴费档次（四档） ，对应月收入的6%缴费比例，适用于月收入超过最低工资标准3倍以上的灵活就业人员。 缴费档次划分依据 赣州灵活就业人员医保缴费以月收入为基准，共分四档： 一档：月收入低于最低生活保障标准，按低保标准缴费； 二档：收入在低保至最低工资标准间，按1%缴费； 三档：收入在最低工资标准至3倍间，按3%缴费； 四档：收入超最低工资3倍（如19800元）
超出上限 根据赣州市2024年医保政策，医保基数19500元表示该职工的缴费基数已达到或超过当地上限。具体说明如下： 缴费基数上限 赣州市2024年医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。以2017年数据（5119元/月）为基准，上限为15357元/月（5119×300%）。若职工工资超过此数值，则按上限标准缴费。 实际缴费情况 19500元明显高于15357元上限
江西赣州医保基数19700元对应的是医保缴费的第三档 ，这一档位适用于当地中等偏上收入水平的参保人员。 医保基数与档位关系 江西赣州的医保缴费通常分为3-5档，档位划分依据当地社平工资的一定比例确定。19700元的基数约为赣州社平工资的150%-180%，符合第三档的常见区间标准。 缴费比例与待遇差异 第三档的缴费比例通常为基数8%-10%（单位+个人），享受的医保报销比例比第一
根据赣州市2021-2022年度社保缴费政策，医保缴费基数与档次对应关系如下： 灵活就业人员缴费基数 第一档 ：1550元/月（按养老保险第三档基数60%确定） 第二档 ：2325元/月 第三档 ：3100元/月 第四档 ：3875元/月 第五档 ：7750元/月 第六档 ：11625元/月 判断依据 缴费基数19600元/月明显高于上述灵活就业人员第六档标准（11625元/月）
根据赣州2021-2022年度社保政策，医保缴费基数分为6档，具体如下： 第一档 ：1550元（适用于灵活就业人员） 第二档 ：2325元（适用于灵活就业人员） 第三档 ：3100元（适用于灵活就业人员） 第四档 ：3875元（适用于灵活就业人员） 第五档 ：7750元（适用于灵活就业人员） 第六档 ：11625元（适用于灵活就业人员） 说明 ： 上述基数为灵活就业人员可选择的档位
根据赣州市2024年社保缴费基数标准，医保缴费档次与基数对应关系如下： 基本医疗一档 缴费基数：2325元/月（养老保险第一档） 适用人群：可申请按此基数缴费的灵活就业人员。 基本医疗二档 缴费基数：3100元/月 适用人群：常规灵活就业人员。 基本医疗三档 缴费基数：3875元/月 适用人群：常规灵活就业人员。 结论 ： 缴费基数21400元属于 基本医疗三档 （3875元/月）。
根据赣州市2024年医保政策，医保缴费基数21400元表示该基数处于当地缴费上限范围。具体说明如下： 缴费基数范围 赣州市医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。2024年赣州市城镇非私营单位就业人员年平均工资为54696元（约4558元/月），300%对应基数为13674元。由于21400元高于13674元，该数值可能属于政策调整后的上限或特殊情况下的浮动值
江西赣州医保基数21500元属于最高档次。根据赣州市医保政策，医保缴费基数通常设定为上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%至300%区间，具体档次由参保人员根据自身经济状况选择。 缴费档次规则 缴费基数范围 ：医保缴费基数一般按上年度月平均工资的60%至300%设定。例如，2024年江西省全口径城镇单位就业人员月平均工资为6397元，则最低缴费基数为3839元，最高缴费基数为19191元
江西赣州医保基数21500元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人上年度月平均工资水平，直接影响个人和单位医保缴费金额的计算。 该数值通常与当地社平工资挂钩，若实际工资高于或低于基数，则按300%上限或60%下限调整缴费标准。 基数含义与作用 医保基数是计算医保缴费的基础数据，21500元即赣州职工以该数值为基准按比例缴纳费用。例如，个人缴费比例2%则月缴430元
根据赣州市2024年社保缴费基数标准，医保基数21600元属于 基本医疗三档 。具体信息如下： 缴费基数范围 赣州市城镇灵活就业人员医保缴费基数分为六档，其中第三档为3100元/月，第四档为3875元/月，第五档为7750元/月，第六档为11625元/月。21600元远高于上述档次，因此属于第三档。 对应医保待遇 基本医疗三档的缴费比例为：单位0.4%+个人0.1%+地方补充医疗0.05%
根据赣州市2024年医保政策，医保基数21600元表示该职工的缴费基数已达到当地上限。具体说明如下： 缴费基数上限标准 赣州市医保缴费基数上限为当地上年度在岗职工月平均工资的300%。以2024年数据推算（参考2017年平均工资54696元），上限约为164088元（54696×300%），21600元远低于此上限。 实际缴费情况 该职工工资21600元，处于60%-300%之间
根据赣州市2024年社保缴费基数标准，医保基数21700元属于 第一档 。具体说明如下： 缴费基数范围 赣州市灵活就业人员医保缴费基数分为六档，其中第一档为1550元/月，第二档2325元/月，第三档3100元/月，第四档3875元/月，第五档7750元/月，第六档11625元/月。 21700元对应的档次 21700元明显高于上述六档标准，但根据规定
江西赣州医保基数21700是指当地职工医疗保险的缴费基准值，即参保人需以21700元/年（约1808元/月）作为计算医保费用的标准 。这一基数直接影响个人和单位的缴费金额，通常与工资水平挂钩，但设有上下限。以下是具体解析： 基数的作用 医保基数是计算医保缴费的基础。例如，若个人缴费比例为2%，则年缴费额为21700×2%=434元（月均约36.2元）
在江西赣州，医保基数21800元对应的是第二档（中档）缴费标准 ，适用于大部分在职职工和灵活就业参保人员。该基数覆盖基础医疗保障和部分大病补充保险，缴费比例为8.5%-9.5% （含个人与单位部分），年度个人账户划入金额约2180元至2616元 。 分档依据与具体说明 基数分档规则 江西赣州医保基数通常以全省上年度城镇单位就业人员月平均工资的60%-300%划定三档： 一档（低档） :
