福建龙岩医保基数28000元属于最高档（300%档）。根据龙岩市社保政策，医保缴费基数通常以当地上年度在岗职工月平均工资为基准，划分为60%-300%多个档次。28000元远超常规基数范围（如2025年灵活就业医保基数下限为4433元），符合300%档标准，对应最高缴费比例和待遇。
- 基数分档规则：龙岩医保基数一般按上年度社平工资的60%-300%划分，例如60%（约4433元）、100%、150%、200%、250%、300%等。28000元明显高于常规基数（如2025年灵活就业基数上限约24060元），因此归入300%档。
- 适用人群：高基数通常适用于收入较高的在职职工或选择高档次缴费的灵活就业人员。单位按8%、个人按2%的比例缴纳，合计10%。例如28000元基数下，月缴费用为28000×10%=2800元。
- 待遇差异：高档次缴费对应更高的医保个人账户划拨和报销待遇。例如，在职职工按300%档缴费，个人账户计入比例更高（过渡期内为2.4%-2.55%），住院报销比例统一为90%，封顶线10万元。
- 政策动态：2025年起，龙岩单位缴纳的医保费用不再划入个人账户，但高基数仍能通过统筹基金提升整体保障水平，尤其对门诊特殊病种（如重症尿毒症）的报销优势明显。
提示：选择医保基数时需权衡经济能力与保障需求。若28000元为单位申报基数，建议核对当地最新社平工资数据，确保符合政策上限要求。灵活就业人员可自主选择60%-300%的档次，但需注意缴费比例和长期待遇差异。