根据2023年厦门市社保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下：
一档
缴费基数：60%（社会平均工资）
单位比例：10%
个人比例：2%
总体费用：约1320元
二档
缴费基数：100%（社会平均工资）
单位比例：10%
个人比例：2%
总体费用：约1043元
三档
缴费基数：300%（社会平均工资）
单位比例：10%
个人比例：2%
总体费用：约1564元
说明 ：
厦门市医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%（2023年约为5218元），因此11500元属于一档范围（60%×5218≈3131元）。
医保缴费由单位和个人共同承担，单位比例固定为10%，个人比例固定为2%。
以上信息综合自厦门市2023年社保政策文件。
福建厦门医保基数10900元，是指职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人上年度月平均工资或厦门市规定的缴费基数标准。 该数值介于厦门2025年医保缴费基数下限（4500元）与上限（22350元）之间，直接影响个人和单位的医保缴费金额及未来医疗待遇水平 。以下是关键解析： 基数含义与确定依据 医保基数10900元通常由职工上年度月平均工资决定
三档 根据厦门市2023年社保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：60%（社会平均工资） 总缴费比例：单位16%+个人8% 适用条件：最低工资标准或收入低于社会平均工资60%的人群。 二档 缴费基数：100%（社会平均工资） 总缴费比例：单位10%+个人2% 适用条件：收入等于社会平均工资的人群。 三档 缴费基数：300%（社会平均工资） 总缴费比例
福建厦门医保基数10800元，是指当地参保职工以该金额作为计算医疗保险缴费的基础标准，通常对应职工上年度月均工资水平，直接影响个人和单位的缴费金额 。这一基数体现了"多缴多得"的社会保障原则，且需注意以下要点： 计算依据与范围 该基数基于职工上年度（1-12月）全部工资性收入的月平均值确定，包含基本工资、奖金、津贴等。厦门采用统一基数标准，但实际缴费时会设置上下限（如最低60%、最高300%）
二档 根据厦门市2023年医保政策，医保缴费基数分为7档，具体档次及标准如下： 缴费基数范围 下限 ：60%（3676元/月） 上限 ：300%（18379元/月） 其他档次 ：70%、80%、90%、100% 8800元对应的档次 8800元处于3676元（60%）与18379元（300%）之间，具体对应档次需根据比例计算： $$ \text{档次} =
福建厦门医保基数10700元是指职工基本医疗保险的缴费基数，这一标准根据职工上年度月平均工资确定，是计算医保缴费金额的基础。如果职工月平均工资低于10700元，则按10700元作为缴费基数；如果高于此标准，则以实际工资为基数，但不超过规定上限。 1. 缴费基数的确定 缴费基数是医保缴费金额的计算依据，通常根据职工上年度月平均工资确定。 如果职工月平均工资低于10700元
根据厦门市2023年医保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数：60% × 上年度在岗职工月平均工资 总缴费：单位10% + 个人2% + 地方补充医疗1% + 生育医疗0.2% （适用于工资较低群体） 二档 缴费基数：100% × 上年度在岗职工月平均工资 总缴费：单位10% + 个人2% + 地方补充医疗1% + 生育医疗0.2% （基准档位） 三档 缴费基数
月工资基数 福建厦门医保基数10400元是指2024年度厦门市职工医保缴费的基准月工资水平。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基础，通常为职工上一年度月平均工资的60%-300%之间。厦门市2024年度医保基数10400元，即该年度职工月平均工资的基准值。 计算依据 该基数由厦门市统计部门根据2024年全年职工工资性收入综合计算得出，反映当地职工收入水平。实际缴费时
福建厦门医保基数10500 是指厦门市人力资源和社会保障局规定的，用于计算厦门市职工基本医疗保险缴纳金额的基数。10500 代表的是2025年度厦门市职工月平均工资，它是计算单位和个人应缴纳的基本医疗保险费比例的重要依据。 1. 医保基数的确定 医保基数通常根据上一年度全市职工月平均工资来确定。2025年度厦门市医保基数确定为10500元，意味着2024年度厦门市职工月平均工资为10500元。
福建厦门医保基数10500元属于最高档（100%档次） ，适用于养老保险、医疗保险等社保项目，缴费金额和待遇水平均为标准档位的上限。该基数远超2025年厦门医保缴费基数下限4433元，接近上限22164元的50%，符合三档（100%）的划分标准。 基数分档依据 厦门社保缴费基数通常划分为四档：最低档（40%）、一档（60%）、二档（80%）、三档（100%）
福建厦门医保基数10400元是指2024年度厦门市职工医保缴费的基准月工资水平。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基础，通常为职工上一年度月平均工资的60%-300%之间。厦门市2024年度医保基数10400元，即该年度职工月平均工资的基准值。 计算依据 该基数由厦门市统计部门根据2024年全年职工工资性收入综合计算得出，反映当地职工收入水平。实际缴费时
福建厦门医保基数12000是指职工医保缴费的基准金额，它是基于职工上年度月平均工资设定的，用于计算医保缴费金额。当职工工资低于这一基数时，按照12000元计算；当高于这一基数时，则按照实际工资计算。这一基数的设定旨在保障职工医保权益，确保医保基金收支平衡。 具体说明： 基数的作用 ：医保缴费基数是计算职工医保费用的依据，直接关系到医保待遇水平。基数越高
根据2024年最新政策，福建厦门医保缴费基数为12100元，对应医保档次如下： 基本医疗二档 缴费基数：12100元（高于上年度在岗职工月平均工资5218元） 单位缴费比例：0.5% 个人缴费比例：0.2% 总缴费：约125元（具体金额可能因地方补充医疗比例调整） 说明 ： 医保缴费基数通常分为三档，一档最低（约3131元），二档、三档随基数提高递增。 厦门作为一线城市，其基数标准较高
缴费标准 福建厦门医保基数11000元是指参保人员2024年度的医疗保险缴费基数，用于计算个人及单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基准，通常为参保人员上一年度月平均工资。厦门市2024年度医保基数为11000元，适用于个人及单位缴费计算。 缴费比例 医疗保险个人缴费比例一般为2%，单位缴费比例约为8%（具体以当年政策为准）。以基数11000元计算
福建厦门医保基数12200元属于第三档（100%档次） ，适用于职工医疗保险和灵活就业人员医保，缴费比例和待遇水平均处于标准档位。该基数接近2025年厦门全口径社平工资的100%，符合社保缴费基数60%-300%的区间划分规则。 基数与档次对应关系 厦门医保缴费基数分为七档（60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%）
福建厦门医保基数12200元是指2024年度厦门市职工医保缴费的基准数值，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基准，通常以职工上一年度月平均工资为依据。厦门市2024年度医保基数为12200元，意味着参保人员需以此为标准计算个人缴费额。 计算方式 个人缴费 ：按基数×6%缴纳（如12200×6%=732元）； 单位缴费
根据厦门市2023年社保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数为60%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位6%+个人2%），适用于收入较低群体。 二档 缴费基数为100%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位10%+个人2%），为常规缴费档次。 三档 缴费基数为300%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位16%+个人8%），适用于高收入群体。 说明 ：
缴费基数 福建厦门医保基数12200元是指2024年度厦门市职工医保缴费的基准数值，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基准，通常以职工上一年度月平均工资为依据。厦门市2024年度医保基数为12200元，意味着参保人员需以此为标准计算个人缴费额。 计算方式 个人缴费 ：按基数×6%缴纳（如12200×6%=732元）； 单位缴费
二档 根据厦门市2023年社保政策，医保缴费基数分为三个档次，具体如下： 一档 缴费基数为60%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位6%+个人2%），适用于收入较低群体。 二档 缴费基数为100%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位10%+个人2%），为常规缴费档次。 三档 缴费基数为300%（社会平均工资），总缴费比例12%（单位16%+个人8%），适用于高收入群体。 说明 ：
福建厦门医保基数12400元，是指职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人上年度月平均工资水平，直接影响个人和企业的缴费金额及未来医保待遇 。该数值介于厦门2025年医保缴费基数下限4500元与上限22350元之间，属于中等偏上标准，需按实际工资比例缴纳医保费用。 基数含义与计算逻辑 医保基数12400元是根据职工上一年度1-12月工资收入的月平均值确定的
福建厦门医保基数12500属于最高档（300%档次） ，适用于城镇职工医保的高收入群体，其缴费比例和待遇水平均显著高于其他档次。 档次划分依据 厦门医保缴费基数分为三档：60%（约3131元）、100%（5218元）、300%（15654元）。12500元接近300%档位的上限，因此归入最高档，对应更高比例的医保报销和福利。 缴费与待遇差异 缴费比例
