​​安徽池州医保基数14100元，是指职工医疗保险的缴费基准值，用于计算个人和单位每月应缴纳的医保费用。​​这一数值代表职工工资的核定标准，​​若实际工资低于14100元则按14100元缴费，高于则按实际工资计算​​，但不超过池州2024年医保缴费上限21133元。

1. ​​医保基数的定义与作用​​
   医保基数是根据职工工资水平确定的缴费基准，直接影响医保缴费金额和未来待遇。池州2024年医保基数下限为4227元，上限为21133元，14100元介于两者之间，可能为某类职工或企业的特定核定标准。

2. ​​缴费比例与计算方式​​
   职工医保由单位和个人共同缴纳：

   • ​​单位缴费​​：一般为工资基数的6.5%-7.3%（含生育保险）；
   • ​​个人缴费​​：固定为基数的2%。以14100元为例，个人每月需缴282元，单位缴916.5-1029.3元。

3. ​​基数14100的适用场景​​
   可能是高收入职工的实际工资，或企业按统一标准申报的缴费基数。若职工工资低于14100元但企业选择此基数，需按14100元缴纳；若工资高于14100元，则按实际工资缴费（不超过上限21133元）。

4. ​​对医保待遇的影响​​
   缴费基数越高，医保个人账户入账金额越多（个人缴费部分全部计入），住院报销比例和年度限额也可能更高。

​​提示​​：具体缴费标准可能因政策调整或企业申报方式差异而变化，建议通过池州医保局官网或“皖事通”APP查询实时数据。