根据常州医保政策，缴费基数6500元属于 基本医疗二档 。具体信息如下：
缴费基数范围
常州医保缴费基数分为12档，具体为3800元至20586元，6500元处于5000元至6000元档位之间。
对应医保档次
基本医疗二档 ：单位缴费比例0.5%+个人缴费比例0.2%，总缴费约52元。
该档次的缴费基数范围为上年度在岗职工月平均工资（2024年约为5218元）至6000元。
其他社保项目参考
若需了解其他社保项目（如养老保险、失业保险等）的缴费档次，需结合具体政策或咨询当地社保机构。
总结 ：常州医保基数6500元对应基本医疗二档，单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.2%。
根据常州医保政策，2024年医保缴费基数5900元属于 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 常州2024年职工基本养老保险缴费基数上限为21821元，下限为4250元。5900元处于3800元（下限）至21821元（上限）之间，符合二档标准。 医保档次划分依据 一档：3131元（最低缴费基数） 二档：4250元至5218元（中等收入群体） 三档：5218元以上（高收入群体）
江苏常州医保基数5800元是当地计算职工医疗保险缴费和待遇的基准值，代表参保职工上年度月均工资水平，直接影响个人和单位的缴费金额及医保账户返款额度。 该基数适用于月工资在5800元左右的职工，若实际工资低于或高于此数，则按当地规定的上下限标准执行。 基数含义与作用 医保基数5800元是常州社保缴费体系中的重要参数，用于确定医疗保险的缴费比例和金额
二档 根据常州社保政策，医保缴费基数5600元对应的是 第二档 。具体信息如下： 缴费基数档次划分 自2021年7月起，常州医保缴费基数分为12档，具体为： 3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元、20586元。 5600元所在档位 5600元位于上述12档中的 第二档
江苏常州医保基数5700元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，直接决定个人和单位的每月缴费金额，并影响医保账户划入比例及未来报销待遇 。该数值以职工上年度月平均工资为核定依据，若实际工资低于或高于此基数，则按当地规定的上下限（如2024年下限4494元、上限24042元）调整缴纳。 缴费计算逻辑 以5700元为基数，个人按2%比例缴纳医保费用，每月需缴 5700 × 2% =
江苏常州医保基数5700元属于职工医保缴费基数中的中档范围。根据常州市2023年度职工医保政策，医保缴费基数分为多个档次，5700元属于中间档次，适用于部分职工或灵活就业人员选择参保。 具体说明： 缴费基数档次划分 ： 常州市职工医保缴费基数上下限标准分别为4494元和24042元。 基数档次包括4494元、6000元、7000元等多个档次，5700元属于中间档次，参保人员可根据自身收入水平选择
江苏常州医保基数5600元是指2024年度该市职工医保缴费的基准标准，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。常州2024年医保基数5600元，适用于单位缴费或灵活就业人员缴费。 适用人群 单位职工 ：用人单位需按5600元作为缴费基数，个人缴费部分通常为基数的60%-100%（具体比例因单位政策而定）。 灵活就业人员
根据常州社保政策，医保缴费基数5600元对应的是 第二档 。具体信息如下： 缴费基数档次划分 自2021年7月起，常州医保缴费基数分为12档，具体为： 3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元、20586元。 5600元所在档位 5600元位于上述12档中的 第二档 ，属于中等收入水平区间。
缴费标准 江苏常州医保基数5000元是指2024年度该市职工参加基本医疗保险的缴费基数标准，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算个人及单位缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。常州2024年医保缴费基数下限为5000元，适用于无雇工的个体工商户及灵活就业人员自愿参加企业职工医保的情况。 缴费比例 单位缴费 ：7.5%（2024年标准） 个人缴费 ：2%（2024年标准）
江苏常州医保基数5500元属于第三档 医保缴费基数。该档位适用于当地中等收入群体，具有以下特点：缴费比例固定（单位8%-9%、个人2%） 、享受标准医保待遇 且基数每年随社平工资调整 。 关键解析 档位划分依据 常州医保基数通常分为5档，5500元接近2024年社平工资的80%-100%，符合第三档区间（5000-6500元）。 缴费计算示例 单位缴纳
江苏常州医保基数5400元是指2024年度该地区医保缴费的基准数值，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常为职工上年月平均工资。对于用人单位，缴费基数为单位工资总额；对于个人，缴费基数为本人月平均工资。 常州地区标准 根据2024年常州医保政策，该年度医保缴费基数上限为24042元，下限为4494元。5400元处于上下限之间，属于正常缴费范围。 计算方式 上限
二档 根据常州医保政策，2025年5月6900元的缴费基数属于 二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 常州2025年职工基本养老保险缴费基数上限为21821元，下限为4250元。6900元处于4250元至21821元之间，符合二档标准。 二档具体参数 单位缴费比例 ：0.5% 个人缴费比例 ：0.2% 地方补充医疗 ：单位0.1% 生育医疗 ：单位0.2%
江苏常州医保基数7100元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，代表个人和单位计算医保费用的工资标准。 该数值直接影响每月医保缴费金额及后续报销待遇，是医保政策的核心参数之一。以下从三方面详细解析： 基数如何确定 常州医保基数7100元由当地社保部门根据上年度职工平均工资的60%~300%范围核定，通常每年调整一次。若实际工资低于7100元，按7100元缴费
根据常州医保政策，2024年医保缴费基数7200元对应的是 基本医疗二档 。具体信息如下： 缴费基数范围 常州2024年医保缴费基数共设12档，具体为：3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元、20586元。 二档标准 单位缴费比例 ：0.5% 个人缴费比例 ：0.2% 总缴费比例
江苏常州医保基数7200元是指2024年度该地区职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算个人缴费金额和医保待遇的基础，通常与职工月平均工资挂钩。常州医保基数7200元即指2024年当地规定的缴费标准。 计算方式 单位缴费 ：以企业上年度职工工资总额为基数，通常按一定比例（如60%-300%）确定实际缴费金额。 个人缴费
江苏常州医保基数7300元属于第三档 ，适用于灵活就业人员及部分单位职工，直接影响医保缴费金额与待遇水平 。以下从政策依据、档次划分及注意事项展开说明： 政策依据与档次划分 根据2024年常州市社保缴费基数政策，灵活就业人员医保基数分为12档，其中第三档为7000元，第四档为8000元，7300元介于两者之间，明确归属第三档。单位职工医保基数同步调整，下限4494元
江苏常州医保基数7300元是指2023年度该市职工医保缴费的基准值，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。常州医保基数7300元即2023年度当地职工月平均工资标准。 缴费比例与金额 用人单位缴费比例一般为16%（具体以当年政策为准），个人缴费比例约为8%。 以7300元为基数，用人单位月缴费约1168元（7300×16%）
江苏常州医保基数7400元属于第8档 ，适用于灵活就业人员及企业职工的中高缴费标准，直接影响医保待遇与个人账户金额。 档次划分依据 ：2024年常州灵活就业人员职工医保缴费基数分为12档，7400元对应第8档，介于7000元（第3档）与8000元（第4档）之间，属于中上水平。企业职工医保基数通常与养老保险同步，但具体档位需结合单位申报工资确认。 缴费比例与金额
缴费标准 江苏常州医保基数7300元是指2023年度该市职工医保缴费的基准值，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。常州医保基数7300元即2023年度当地职工月平均工资标准。 缴费比例与金额 用人单位缴费比例一般为16%（具体以当年政策为准），个人缴费比例约为8%。 - 以7300元为基数，用人单位月缴费约1168元（7300×16%）
根据常州医保政策，2021年7月起，医保缴费基数共分为12档，具体如下： 缴费基数范围 企业职工养老保险缴费基数下限为3800元，上限为20586元，灵活就业人员可选择12档基数（3800-20586元，以1000元为步长）。 7500元对应的档位 7500元处于第12档，即最高档位。该基数适用于自愿参加企业职工基本养老保险的灵活就业人员。 补充说明 ： 医疗保险单位缴费比例为7.5%
江苏常州医保基数7500元是指2023年度灵活就业人员参加医保时，以7500元为基准计算缴费金额。具体说明如下： 缴费基数定义 医保缴费基数是计算个人缴费金额的基础，通常与工资收入相关。对于灵活就业人员，其基数由当地人社部门公布的当年缴费工资基数下限确定。 常州2023年标准 2023年1月起，江苏省（包括常州）灵活就业人员医保缴费基数下限为4494元，上限为24042元
