根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数27100元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下：
缴费基数范围
辽宁朝阳医保缴费基数采用 上年度在岗职工月平均工资 作为基准，2024年该基数为5218元。
二档标准
单位缴费 ：0.5%
个人缴费 ：0.2%
地方补充医疗 ：0.1%
生育医疗 ：0.2%
总缴费约52元（具体金额可能因政策调整略有差异）。
对比其他档位
一档缴费基数最低（约3131元），总交费272元；
三档缴费基数与二档相同（5218元），但总交费29元。
27100元处于二档标准范围内，属于基本医疗二档。
辽宁朝阳医保基数26500元是指2024年度该地区职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。对于职工个人，一般以上一年度月平均工资为基数；若无法确定，则按当地职工平均工资标准执行。 辽宁朝阳基数标准 辽宁朝阳2024年度医保缴费基数为26500元，属于较高水平。该数值由当地社保部门根据职工平均工资综合确定
辽宁朝阳医保基数26500元属于最高档（300%档） ，远超当地2025年医保缴费基数上限16542元，适用于高收入群体或特殊参保单位。该档位医保待遇最优但缴费压力显著，需结合收入水平理性选择。 档位判定依据 朝阳医保基数采用社平工资5514元的60%-300%区间划分，26500元是上限16542元的1.6倍，自动归入最高档。此档位通常对应高管、高净值人群或效益极佳的企业
辽宁朝阳医保基数26400元是一个特定数字，与当地职工基本医疗保险缴费基数直接相关。这一数字通常指参保职工的缴费基数，用于计算医疗保险费用的上下限。 1. 医保基数的定义 医保基数是计算职工医疗保险缴费的基础，由参保职工上年度月平均工资决定。根据政策规定，医保基数设定了上下限，以确保缴费的公平性和合理性。 2. 缴费基数的上下限 上限 ：医保基数的上限通常为当地职工平均工资的300%。例如
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数26400元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁朝阳医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数范围为 5218元至1.5倍社平工资 。2024年社平工资约为5218元，26400元明显高于此范围，因此属于二档。 二档缴费比例 单位：0.5% 个人：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2%
辽宁朝阳医保基数26300元是指2024年度该地区医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工工资或当地平均工资挂钩。它决定了个人及单位需缴纳的医保费用比例。 辽宁朝阳地区标准 辽宁朝阳医保基数26300元，意味着2024年度该地区参保人员（包括职工和单位）的缴费基数统一为26300元。这一数值由当地社保部门根据上一年度职工平均工资等因素确定
辽宁朝阳医保基数26300元属于最高档（300%档） ，该档位对应最高缴费标准和最优医保待遇，适用于收入显著高于当地社平工资水平的参保群体。以下是具体分析： 档位判定依据 根据2024年辽宁朝阳社保政策，医保缴费基数上限为20600元（300%社平工资）。26300元远超该上限，按政策自动归入最高档。此类超高基数通常需按上限封顶计算实际缴费金额，但档位仍认定为300%。
辽宁朝阳医保基数26200元是指2024年度该地区职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。根据辽宁省规定，医保缴费基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。 26200元的含义 辽宁朝阳医保基数26200元，表示2024年度该地区职工医保缴费基数为26200元。若职工月工资高于26200元
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数26200元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁朝阳医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数范围为 5218元至1.5倍社平工资 。2024年社平工资约为5218元，26200元明显高于此范围，因此属于二档。 二档缴费比例 单位：0.5% 个人：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2%
辽宁朝阳医保基数26100是指该地区职工基本医疗保险的缴费基数上限为26100元 ，这意味着职工个人和单位在缴纳医保费用时，缴费基数不得超过这个金额。以下是对此概念的详细解释： 1.医保基数的定义：医保基数是计算职工基本医疗保险缴费金额的基础，通常根据职工的工资水平来确定。缴费基数越高，单位和个人需要缴纳的医保费用也就越多。在辽宁朝阳，医保基数26100元是当地规定的缴费基数上限
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数26100元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁朝阳医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数范围为 5218元至1.5倍社平工资 。2024年社平工资约为5218元，26100元明显高于此范围，因此属于二档。 二档缴费比例 单位：0.5% 个人：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2%
辽宁朝阳医保基数27600元是指2024年该地区职工基本医疗保险缴费的基准金额，用于计算个人和单位缴费比例。具体说明如下： 缴费基数含义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基础，通常与职工工资相关。27600元为2024年朝阳医保缴费基数，用于确定个人月缴费额及单位缴费下限。 缴费比例与金额 个人缴费 ：按4.6%比例缴纳，月缴费额为27600×4.6%≈1269.6元。 单位缴费
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数27700元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁朝阳医保缴费基数采用 上年度在岗职工月平均工资 作为基准，2024年该基数为5218元。 二档标准 单位缴费 ：0.5% 个人缴费 ：0.2% 地方补充医疗 ：0.1% 生育医疗 ：0.2% 总缴费约52元（具体金额可能因政策调整略有差异）。 其他档位参考
辽宁朝阳医保基数27800元属于最高档（300%档） ，远超2025年当地规定的缴费基数上限16542元/月，需按上限标准执行并享受对应医保待遇。 基数档位判定依据 朝阳市2025年医保缴费基数上限为社平工资5514元的300%（即16542元/月），下限为60%（3308.4元/月）。27800元超出上限68%，系统将自动调整为最高档16542元核定缴费
辽宁朝阳医保基数27800是指当地医疗保险缴费的计算基准，通常以职工月平均工资为参照，用于确定个人和单位医保缴费金额的上下限标准。 医保基数的定义与作用 医保基数是计算医保缴费的基础数值，直接影响个人和单位每月缴纳的医保费用。若基数定为27800元，通常代表当地设定的缴费上限或特定参保群体的核定标准，确保缴费公平性和保障范围。 辽宁朝阳的基数设定依据 我国医保缴费基数通常与职工平均工资挂钩
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁朝阳医保缴费基数27,900元对应的档位如下： 基本医疗二档 缴费基数：5,218元（2024年标准） 单位缴费：0.5% + 地方补充医疗0.1% + 生育医疗0.2% 总缴费：52元 适用条件：缴费基数在5,218元至10,436元之间。 基本医疗三档 缴费基数：5,218元（2024年标准） 单位缴费：0.4% + 地方补充医疗0.05%
辽宁朝阳医保基数27,900元是指2024年度该地区医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。根据辽宁省规定，医保缴费基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。 27,900元的含义 辽宁朝阳医保基数27,900元表示2024年度该地区职工月平均工资的300%（即27,900元）被作为缴费上限。若个人工资低于27
辽宁朝阳医保基数28000元属于最高档次。根据朝阳市职工基本医疗保险政策，缴费基数上限为上年度全口径平均工资的300%。2025年，朝阳市全口径平均工资为5514元/月，最高缴费基数为16542元/月（5514元×300%）。28000元高于此标准，属于超出的部分，需按照规定比例缴纳。 具体来说： 缴费基数范围 ：2025年朝阳市职工医保缴费基数范围为3308.4元/月至16542元/月。
辽宁朝阳医保基数28000元是指2024年度该地区医保缴费的基准数值，用于计算个人和单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。它决定了个人及单位需缴纳的保费数额。 计算规则 上限与下限 ：缴费基数上限为当地上年度在岗职工月平均工资的300%，下限为60%。若个人工资超过上限则按上限计算，低于下限则按下限计算。 辽宁朝阳标准
辽宁朝阳医保基数28100元属于最高档（300%档） ，远超2025年当地规定的职工医保缴费基数上限16542元/月，需按政策上限执行并归入最高档计算。 基数档次划分依据 2025年朝阳市职工医保缴费基数范围为3308.4元至16542元/月（60%-300%档），28100元超出法定上限，系统自动按300%档处理。灵活就业人员统一以5514元/月为基数，不适用高基数档。
辽宁朝阳医保基数28,100元是指2024年度该地区医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算个人及单位医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。超过或低于当地标准时，会按上限（300%）或下限（60%）执行。 辽宁朝阳基数标准 辽宁朝阳2024年度医保缴费基数为28,100元，属于较高水平。该数值由当地社保部门根据2023年职工月平均工资综合确定，适用于单位和个人缴费
