辽宁鞍山医保基数27400元是指​​职工个人年度医疗保险缴费的基准金额​​，其计算依据为2024年鞍山市全口径平均工资（72720元/年）的300%上限标准，即月基数18180元×12个月≈21816元，但实际27400元可能包含单位统筹部分或特殊补充医保的年度缴费总额。​​关键点​​：该基数直接关联医保待遇水平、报销限额及个人/单位缴费比例，且需符合“60%-300%社平工资”的法定区间。

1. ​​基数来源与计算逻辑​​
   鞍山医保基数以统计部门公布的全口径平均工资为基准。2025年个人缴费基数上限为18180元/月（72720元÷12×3），下限为3636元/月（72720元÷12×60%）。27400元若为年基数，可能为灵活就业人员按特定比例（如单建统筹模式6%）的年缴费总额，或单位职工高收入者的补充医保缴费。

2. ​​对个人缴费的影响​​
   职工医保个人缴费比例通常为2%，若按27400元为月基数，则月缴548元（远超常规），更可能是年度总缴费。例如：单位职工按18180元上限月缴363.6元（2%），年缴4363.2元；灵活就业人员按6060元基数年缴4363.2元（6%×6060×12）。需核实是否为多险种合并计算。

3. ​​与医保待遇的关联​​
   缴费基数越高，个人账户划入金额（如45岁以下按2.5%计入）和统筹基金报销限额（如年最高支付限额约29万元，按社平工资4倍估算）相应提升。但鞍山现行政策规定，基数超过18180元部分不增加医保待遇，27400元可能涉及企业补充医保或历史补缴。

4. ​​特殊情形与常见误区​​

   • ​​单位申报差异​​：2025年起鞍山单位缴费基数统一为职工个人基数之和，不再按工资总额单列，需注意基数一致性。
   • ​​灵活就业人员​​：按全口径平均工资100%缴费，年基数72720元，月缴363.6元（6%×6060），与27400元无直接对应。

​​提示​​：具体缴费金额需结合参保类型、工资实际及政策细则确认，建议通过鞍山医保经办机构或电子税务局查询个人缴费明细。基数调整每年一次（自然年度），超出法定范围需复核数据准确性。