​​辽宁大连医保基数23700元属于最高档（300%档）​​，适用于工资收入达到或超过当地社平工资3倍的高收入群体。这一基数直接影响医保缴费金额和未来待遇水平，单位与个人需分别按8%和2%的比例缴纳，月缴费用显著高于低档位。

1. ​​基数分档逻辑​​：大连医保缴费基数分为60%-300%多档，23700元已达到2025年上限标准（社平工资8190元的300%）。若职工实际工资高于该基数，仍需按23700元封顶缴费；低于下限4914元则按保底值缴纳。灵活就业人员可自愿选择60%-300%档位，但高档位需承担更高费用。

2. ​​缴费计算示例​​：按23700元基数计算，单位每月缴纳23700×8%=1896元，个人缴纳23700×2%=474元。对比最低档（4914元），单位与个人月缴费用分别增加约1500元和380元，长期积累将显著提升医保个人账户余额。

3. ​​档位选择影响​​：高基数缴费虽增加当期支出，但可提高医保报销额度上限，且对公积金贷款等衍生福利有正向作用。需注意，灵活就业人员选择300%档需全额承担费用（约819元/月），需评估经济承受能力。

4. ​​合规性提示​​：企业须如实申报职工工资，若虚报高基数可能面临审计风险；个人若收入波动大，可申请调整基数档位，但每年仅限一次变更机会。

建议参保单位或个人根据实际收入、长期福利需求及经济状况合理选择档位，并关注每年7月基数调整通告以确保合规性。高收入群体选择300%档可最大化医保权益，但需平衡当期现金流压力。