青海果洛社保基数为26000元时,公司每月需承担约5720元至8060元,具体金额因工伤保险行业风险差异浮动。养老保险占比最高(4160元),医疗、失业等险种按固定比例计算,企业需依法足额缴纳以保障员工权益。
- 养老保险:公司承担比例为16%,即元。这部分费用直接进入社会统筹账户,是员工退休后基础养老金的主要来源。
- 医疗保险:果洛地区单位缴费比例为8%,计算为元,用于员工门诊、住院等医疗费用报销。
- 失业保险:单位缴费比例0.5%,每月元,为员工失业期间提供基本生活保障。
- 工伤保险:根据行业风险等级,费率在0.2%-1.9%之间,假设中等风险行业费率为0.5%,则公司承担元。高风险行业可能高达494元(1.9%)。
- 生育保险:单位缴费比例0.8%,即元,覆盖女职工生育津贴及医疗费用。
企业需注意,以上计算基于青海果洛2024年社保政策,若缴费基数或比例调整需同步更新。按时足额缴纳社保既是法定义务,也能提升员工归属感,避免因欠缴引发的法律风险。建议通过果洛社保局官网或线下窗口核实最新费率,确保合规运营。