云南临沧社保缴费基数为21800元时,公司每月需承担约 元(具体金额因工伤保险行业费率浮动可能略有差异)。企业缴纳部分包含养老保险(16%)、医疗保险(6.5%)、失业保险(0.5%)、生育保险(0.7%)及工伤保险(行业费率0.2%-1.9%),合计比例约24.7%,是员工的法定责任与福利保障核心。
- 养老保险:公司按基数的16%缴纳,即元,占比最高,直接关联员工未来养老金待遇。
- 医疗保险:费率为6.5%,企业承担元,覆盖员工基本医疗报销及统筹基金。
- 失业保险:比例0.5%,企业需缴元,为员工失业期间提供基本生活保障。
- 生育保险:固定0.7%,企业全额承担元,覆盖女职工生育津贴及医疗费用。
- 工伤保险:行业费率浮动(如0.3%为例),企业缴纳元,根据职业风险调整,员工无需分担。
企业需依法足额缴纳社保,避免滞纳金或法律风险,同时为员工构建全面保障体系。实际费用可能因政策微调或行业差异略有变化,建议通过临沧社保局官方渠道核实最新比例。