在四川广安，如果社保基数为28000元，公司需要承担的费用大约为 社保基数的16%至24%左右，具体比例取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分，通常由公司和个人共同缴纳。在四川广安，养老保险的缴费比例为公司承担16%，个人承担8%。如果社保基数为28000元，公司每月需要为每位员工支付约4480元的养老保险费用。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例在不同地区可能有所不同。在四川广安，医疗保险的缴费比例通常为公司承担6.5%，个人承担2%。公司每月需要为每位员工支付约1820元的医疗保险费用。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常由公司和个人共同缴纳。在四川广安，失业保险的缴费比例为公司承担0.6%，个人承担0.4%。公司每月需要为每位员工支付约168元的失业保险费用。
- 4.工伤保险：工伤保险的费用完全由公司承担，缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需要为每位员工支付约140元的工伤保险费用。
- 5.生育保险：生育保险的费用也完全由公司承担，缴费比例通常在0.5%至1%之间。假设生育保险的缴费比例为0.8%，则公司每月需要为每位员工支付约224元的生育保险费用。
- 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例由公司和个人共同承担，通常为5%至12%。假设住房公积金的缴费比例为10%，则公司和个人各承担10%，即每月公司需要为每位员工支付约2800元的住房公积金费用。
如果社保基数为28000元，公司每月需要承担的费用大约为：养老保险4480元 + 医疗保险1820元 + 失业保险168元 + 工伤保险140元 + 生育保险224元 + 住房公积金2800元，总计约9632元。需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策的变化而有所调整，因此建议公司定期关注最新的社保政策，以确保合规缴纳。
四川广安社保基数为28000元时，公司需要承担的费用主要由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金构成，总费用大约为9632元。公司应根据最新的政策及时调整缴费基数，以确保员工的社保权益得到保障。