在湖南永州，社保基数为28500时，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，总计约为8550元至9975元，具体比例根据不同险种有所不同。
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在湖南永州，养老保险的缴费比例为公司承担16%，个人承担8%。以28500的社保基数为标准，公司每月需要承担的费用为28500*16%=4560元。
- 2.医疗保险：医疗保险是保障员工基本医疗需求的险种。在湖南永州，医疗保险的缴费比例一般为公司承担8%，个人承担2%。公司每月需要承担的费用为28500*8%=2280元。
- 3.失业保险：失业保险是为了保障员工在失业期间的基本生活费用。在湖南永州，失业保险的缴费比例通常为公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需要承担的费用为28500*0.7%=199.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险是公司单方面承担的险种，旨在保障员工在工作期间发生意外伤害时的医疗和生活保障。工伤保险的缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按0.5%计算，公司每月需要承担的费用为28500*0.5%=142.5元。
- 5.生育保险：生育保险也是公司单方面承担的险种，保障女员工在生育期间的相关费用和待遇。在湖南永州，生育保险的缴费比例一般为0.7%。公司每月需要承担的费用为28500*0.7%=199.5元。
在湖南永州，社保基数为28500时，公司每月需要承担的总费用大约为4560元（养老保险） + 2280元（医疗保险） + 199.5元（失业保险） + 142.5元（工伤保险） + 199.5元（生育保险），总计约为7381.5元。如果考虑到不同险种的具体比例可能有所调整，总费用大致在8550元至9975元之间。
总结：了解社保基数及公司承担的费用比例对于企业和员工都非常重要。企业可以根据这些信息合理规划财务预算，而员工也能更好地理解自己的福利保障。在实际操作中，建议企业与当地社保部门确认具体比例，以确保准确无误。