在湖南邵阳，社保基数为6900元时，公司需要承担的费用大约为每月2070元。 社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是对此的详细解析：
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在邵阳，养老保险的缴费比例一般为公司16%，个人8%。以6900元为基数，公司每月需承担1104元（6900元×16%）。
- 2.医疗保险：医疗保险也是社保的重要组成部分，公司和个人都需要缴纳。在邵阳，医疗保险的缴费比例一般为公司8%，个人2%。公司每月需承担552元（6900元×8%）。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常由公司和个人共同承担。在邵阳，失业保险的缴费比例一般为公司0.7%，个人0.3%。公司每月需承担48.3元（6900元×0.7%）。
- 4.工伤保险：工伤保险的费用完全由公司承担，缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需承担34.5元（6900元×0.5%）。
- 5.生育保险：生育保险的费用也完全由公司承担，缴费比例一般为0.5%至1%。假设生育保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需承担34.5元（6900元×0.5%）。
在湖南邵阳，社保基数为6900元时，公司每月需承担的总费用为：1104元（养老保险） + 552元（医疗保险） + 48.3元（失业保险） + 34.5元（工伤保险） + 34.5元（生育保险） = 约2073.3元。实际费用可能会因具体政策和缴费比例的调整而略有变化。
提示：企业在为员工缴纳社保时，应根据当地政策和实际情况，准确计算并按时缴纳相关费用，以确保员工的合法权益得到保障。企业也应关注社保政策的变化，及时调整缴费策略，以适应新的要求。