(1205.0, 2892.0)
浙江绍兴社保基数24100公积金是多少
浙江绍兴社保基数22100公司承担多少
2025年浙江绍兴社保基数22100元时,企业每月需承担约3536元(含养老16%、医疗8.6%等),具体金额因工伤保险行业费率浮动可能略有差异。 养老保险 :基数22100元×16%=3536元,全国统筹后单位比例统一调整,体现长缴多得原则。 医疗保险(含生育) :单位缴纳8.6%(含生育保险0.6%),即22100×8.6%=1900.6元
浙江绍兴社保基数21800公积金是多少
浙江绍兴社保基数21800元对应的公积金月缴存额为2616元(按最高比例12%计算)或1090元(按最低比例5%计算) ,具体金额取决于单位实际选择的缴存比例。关键点 :公积金缴存基数与社保基数可一致但非强制,单位与个人缴存比例需相同,且需在5%-12%范围内自主申报。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2(单位与个人部分)。以基数21800元为例
浙江绍兴社保基数21700公司承担多少
2025年浙江绍兴社保缴费基数21700元时,公司每月需承担约4029.5元(含养老、医疗等五险) ,具体比例根据险种不同浮动。以下是详细分解: 养老保险 公司按14%比例缴纳,21700元基数下每月承担3038元。 医疗保险 单位缴费比例为8.5%(含生育保险),每月需支付1844.5元。 失业保险 公司部分费率为0.5%,每月费用为108.5元。 工伤保险
浙江绍兴社保基数21400公司承担多少
浙江绍兴社保基数21400的情况下,公司需要承担的费用大约在7000元左右,具体金额会因缴费比例的不同而有所变化。 以下是详细的费用构成和解释: 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位16%,个人8%。以21400元为基数,公司每月需要承担的养老保险费用为21400元×16%=3424元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位8%,个人2%
浙江绍兴社保基数21200公司承担多少
浙江绍兴社保基数21200元时,公司每月需承担约3392元 ,具体包含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%和生育保险0.7%的缴费比例。缴费基数越高,企业社保支出相应增加,但员工未来养老和医保待遇也同步提升 。 养老保险 :单位按16%比例缴纳,基数21200元时月缴3392元,是社保支出最大项。全国统筹后单位费率统一为16%,长期稳定。
浙江绍兴社保基数21000公司承担多少
浙江绍兴社保基数21000元时,公司每月需承担约3360元 ,主要覆盖养老、医疗、失业、工伤和生育五大险种,其中养老保险占比最高(约4200元)。以下为具体分析: 养老保险 :单位按基数20%缴纳,21000元×20%=4200元,占公司总缴费的62.5%。这是社保缴费的最大支出项,直接影响员工未来养老金水平。 医疗保险 :单位缴费比例为12%,即2520元/月
浙江绍兴社保基数20600公司承担多少
在浙江绍兴,若社保基数为20600元,公司每月需承担约3048.7元 ,具体包括养老保险14%、医疗保险8.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.45%及残保金1.5%等费用。以下是详细解析: 公司社保缴费比例 养老保险:14%(20600×14%=2884元) 医疗保险:8.5%(20600×8.5%=1751元) 失业保险:0.5%(20600×0.5%=103元) 工伤保险:0
浙江绍兴社保基数20300公积金是多少
在浙江绍兴,社保基数为20300元时,公积金的缴存额将根据当地公积金缴存比例进行计算,通常个人和单位各承担一半。 绍兴市的公积金缴存比例一般为12%,因此每月个人和单位分别缴存1218元,总计2436元。以下是具体计算方法和相关信息的详细说明: 1.社保基数与公积金缴存比例:社保基数是计算社保缴费和公积金缴存的基础。绍兴市将20300元作为社保基数
浙江绍兴社保基数20200公司承担多少
2020年绍兴市社保基数政策明确规定,公司需承担大部分社保费用,比例根据险种不同有所变化。以下是详细说明: 1. 社保基数范围 最低缴费基数 :3322元 最高缴费基数 :17880元社保基数根据职工工资的60%-300%确定,具体金额由公司申报。 2. 各险种公司承担比例 养老保险 :单位承担14%,个人承担8% 医疗保险 :单位承担5.6%,个人承担1% 失业保险 :单位承担0.5%
浙江绍兴社保基数26100公积金是多少
浙江绍兴社保基数26100元时,公积金月缴存额为3132元至6264元(单位与个人合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 公积金缴存基数上限为31742元,26100元未超上限,可按实际基数计算。单位和个人的缴存比例需一致,且均需在5%-12%范围内自主选择。 公积金月缴存额计算公式为:缴存基数×(单位比例+个人比例) 。例如,若单位选择12%的比例
浙江绍兴社保基数26300公司承担多少
({‘养老保险’: 5260.0, ‘医疗保险’: 2498.5, ‘失业保险’: 131.5, ‘工伤保险’: 131.5, ‘生育保险’: 131.5},8153.0)
浙江绍兴社保基数26300公积金是多少
浙江绍兴社保基数26300元对应的公积金缴存金额为:单位和个人各按5%-12%的比例缴存,每月公积金缴存总额在2630元-6312元之间(单位和个人各缴1315元-3156元)。 公积金缴存比例范围 绍兴公积金缴存比例由单位和个人协商确定,双方需按相同比例缴存,范围在5%-12%之间。例如: 若按5%计算,单位与个人每月各缴1315元(26300×5%),合计2630元;
浙江绍兴社保基数26400公积金是多少
浙江绍兴社保基数26400元时,公积金月缴存额最高可达6336元(单位与个人合计),具体金额由单位在5%-12%的缴存比例范围内自主确定。 根据绍兴现行政策,公积金缴存基数上限为31742元/月,26400元属于高基数档位,单位和个人可按协商比例等额缴存,实际到账金额将直接影响购房贷款额度与个税减免幅度。 计算逻辑与比例范围 公积金月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)
浙江绍兴社保基数27000公积金是多少
浙江绍兴社保基数27000元时,公积金月缴存额为3240-6480元(按12%比例计算) ,具体金额根据单位和个人缴存比例浮动。高基数缴费可显著提升公积金账户积累 ,但需注意当地缴存比例上限及基数核定规则。 公积金缴存计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)。绍兴规定单位和职工缴存比例最高各为12% ,最低不低于5%。以基数27000元为例:
浙江绍兴社保基数27100公积金是多少
浙江绍兴社保基数27100时,公积金缴存金额计算如下: 根据绍兴市现行的公积金缴存政策,公积金缴存比例通常为5%-12%,由单位和个人共同缴纳,缴存基数上限为上一年度职工月平均工资的3倍。假设社保基数为27100元,那么公积金缴存金额将根据以下步骤进行计算: 1.确定缴存基数:社保基数27100元即为公积金缴存基数。根据绍兴市的规定,公积金缴存基数不得超过上一年度职工月平均工资的3倍
浙江绍兴社保基数27200公积金是多少
浙江绍兴社保基数27200元时,公积金月缴存额最高可达6528元(单位与个人合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 例如,若按12%比例缴纳,个人和单位每月各需缴3264元;若按最低5%比例缴纳,则双方各缴1360元。需注意,缴存基数超过当地上限31742元时,需按上限计算。 绍兴公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准
浙江绍兴社保基数27300公司承担多少
在浙江绍兴,若社保缴费基数为27300元,公司承担的社保费用约为5460元/月 (按20%比例估算),具体金额需根据五险分项比例计算。以下是详细说明: 养老保险 :公司承担比例通常为14%-20%,按27300元基数计算,每月需缴纳3822-5460元。 医疗保险 :企业缴费比例为5%-9.5%,对应费用为1365-2593.5元。 失业保险 :单位缴纳0.5%-0.5%
浙江绍兴社保基数27900公积金是多少
浙江绍兴社保基数27900元时,公积金月缴存额最高可达6696元(单位与个人合计),具体金额由单位在5%-12%的缴存比例范围内自主确定。 关键点包括:①公积金计算基于基数与比例双向浮动;②单位和个人缴存比例需一致;③27900元已超过绍兴2024年缴存基数上限(31742元),实际按上限执行。 公积金月缴存额计算公式为:月缴存额 = 缴存基数 × (单位比例 + 个人比例)