在辽宁朝阳，社保基数为7700元时，公司需要承担的费用大约为每月2310元。 具体费用取决于各项社保的缴费比例，以下是详细解析：

1. 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以7700元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为7700元×16%=1232元。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担8%，个人承担2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为7700元×8%=616元。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位承担0.5%，个人承担0.5%。公司每月需缴纳的失业保险费用为7700元×0.5%=38.5元。
4. 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需缴纳的工伤保险费用为7700元×0.5%=38.5元。
5. 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位承担0.8%，个人不需缴纳。公司每月需缴纳的生育保险费用为7700元×0.8%=61.6元。
6. 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位承担5%到12%，具体比例由公司自行决定。假设公司选择10%的缴费比例，则公司每月需缴纳的住房公积金费用为7700元×10%=770元。

在辽宁朝阳，社保基数为7700元时，公司每月需承担的总费用大约为1232元（养老保险） + 616元（医疗保险） + 38.5元（失业保险） + 38.5元（工伤保险） + 61.6元（生育保险） + 770元（住房公积金） = 2756.6元。不过，由于工伤保险和住房公积金的比例可能会有所变化，实际费用可能略有不同。

总的来说，公司承担的社保费用大约为每月2310元，具体费用会根据实际缴费比例有所调整。了解这些信息有助于企业和员工更好地规划财务，确保社保缴纳的准确性和合规性。