在内蒙古巴彦淖尔，2025年社保缴费基数上限为16900元，公司承担的部分主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。根据现行规定，企业需按照员工的工资总额乘以相应的比例来缴纳这些保险费用。养老保险单位缴费比例为16%，医疗保险为6.5%左右，失业保险为0.5%，工伤保险依据行业风险不同而有所差异，通常在0.5%到2%之间，生育保险则大约是0.7%。

• 养老保险：单位需按员工缴费基数的16%进行缴纳。对于上限为16900元的基数，这意味着公司将为每位员工每月支付约2704元（16900×16%）作为养老保险费。
• 医疗保险：单位缴费比例约为6.5%，即针对16900元的基数，公司每月需支付约1098.5元（16900×6.5%）用于医疗保险。
• 失业保险：单位承担的比例为0.5%，基于16900元的基数，公司每月将为此支付约84.5元（16900×0.5%）。
• 工伤保险：由于各行业的风险程度不同，缴费比例也会有所不同，但通常在0.5%至2%之间。假设采用平均值1.25%，那么公司每月需支付约211.25元（16900×1.25%）。
• 生育保险：一般情况下，单位承担的生育保险比例为0.7%，因此公司每月需支付约118.3元（16900×0.7%）。

在内蒙古巴彦淖尔地区，当社保缴费基数达到上限16900元时，企业每月需为每位员工支付总计超过4216.55元的社会保险费用。这还不包括可能存在的其他地方性附加费用或调整。确保及时了解最新的社保政策变化对企业来说至关重要，以便准确计算并预留足够的资金用于社保缴纳。