山西忻州社保基数为11100元时,公司需承担约24.7%的缴费比例,对应金额为2739.7元/月。具体包括养老保险16%(1776元)、医疗保险6.5%(721.5元)、失业保险0.5%(55.5元)、生育保险0.7%(77.7元)及工伤保险(行业浮动比例,通常0.2%-1.6%)。
- 养老保险:公司按基数16%缴纳,即11100×16%=1776元,是社保缴费中占比最高的部分。
- 医疗保险:公司承担6.5%,即11100×6.5%=721.5元,部分地区可能调整至7%,需以最新政策为准。
- 失业保险:公司缴纳0.5%,即11100×0.5%=55.5元,与个人比例相同。
- 生育保险:公司全额承担0.7%,即11100×0.7%=77.7元,个人无需缴费。
- 工伤保险:行业风险等级决定比例(0.2%-1.6%),假设平均0.4%,则公司缴纳44.4元,个人不承担。
提示:实际缴费可能因行业、政策微调略有差异,建议通过当地社保平台或新社通APP查询实时数据。