陕西咸阳社保基数13900是几档

根据2024年陕西咸阳市社保政策,养老保险缴费基数分为7档,具体如下:

  1. 缴费基数范围

    上限为10423.8元,下限为4169.52元。

  2. 档位划分

    灵活就业人员可选择社会平均工资的40%、50%、60%、70%、80%、90%、100%七个档次。

  3. 13900元对应的档位

    以2024年社平工资(约3300元)为基准,13900元约为社平工资的41.8倍,远超100%档位。该基数不符合咸阳市现行社保缴费档次标准,可能属于错误输入或政策调整前的数据。

建议

  • 核对缴费基数是否准确,或咨询当地社保部门获取最新政策;

  • 若为灵活就业人员,可参考社平工资的60%-100%档位选择。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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怎么自费交医保

自费缴纳医保可通过以下方式办理,具体流程和条件如下: 一、缴费方式 线上办理 支付宝/微信 :进入市民中心→社保→灵活就业/居民医保→填写信息后缴费 官网/APP :登录当地人社局官网或官方APP,注册后选择个人缴费 线下办理 社保局窗口 :携带身份证、户口本等材料,现场办理缴费手续 银行柜台 :需提供身份证、社保卡,选择代扣或现金缴费 二、适用人群 灵活就业人员 无固定单位

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根据搜索结果中提供的计算逻辑,结合陕西省咸阳市社保政策(参考标准基数为12000元),社保基数13800元对应的养老金可参考以下结论: 结论 :社保基数13800元,15年后预计养老金约为2000元。 具体分析 : 缴费比例 社保费按社平工资的20%缴纳,其中12%进入统筹账户,8%进入个人账户。 个人账户累计金额 按年缴费13800元,15年累计个人账户余额约为8

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根据2024年最新信息,陕西咸阳社保基数标准如下: 缴费基数范围 2024年度个人缴费基数上限为253,032元,下限为5,060.6元。这一标准适用于职工基本养老保险、失业保险、工伤保险。 与全省平均工资的关系 2022年陕西省全口径城镇单位就业人员平均工资为84,344元,而咸阳2024年基数标准为上限253,032元,约为全省平均工资的3倍

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根据2024年陕西咸阳市养老保险政策,社保基数13800元属于 最高档 ,具体说明如下: 缴费基数范围 咸阳市2024年养老保险缴费基数上限为10423.8元,下限为4169.52元。 灵活就业人员档位 灵活就业人员可选择社会平均工资的40%-100%共7档缴费,但13800元已超出该范围,因此不适用于灵活就业人员。 结论 13800元超出了当地规定的缴费基数上限,属于无效基数

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陕西咸阳社保基数13800元时,个人每月需缴纳约1104元(养老保险8%+医保2%+失业保险0.3%),工伤保险和生育保险由单位全额承担。 养老保险 :个人缴纳比例为8%,即13800×8%=1104元,单位承担16%~20%。缴费基数需在陕西规定的上下限内(2024年下限4559元,上限22795元)。 医疗保险(含生育保险) :个人缴纳2%,即13800×2%=276元,单位承担8%

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陕西咸阳社保基数13800元时,医保卡每月个人账户入账约276元(单位另缴1104元),具体金额需结合缴费比例和当地政策调整。 医保缴费比例 :咸阳职工医保通常为单位8%+个人2%。基数13800元时,单位月缴1104元(13800×8%),个人月缴276元(13800×2%)。个人缴费部分全额进入医保卡个人账户,单位缴费按比例划入(各地规则不同,咸阳可能为30%~50%)。 实际到账金额

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一档 根据2024年陕西咸阳市社保政策,养老保险缴费基数分为7档,具体如下: 缴费基数范围 上限为10423.8元,下限为4169.52元。 档位划分 灵活就业人员可选择社会平均工资的40%、50%、60%、70%、80%、90%、100%七个档次。 13900元对应的档位 以2024年社平工资(约3300元)为基准,13900元约为社平工资的41.8倍,远超100%档位

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陕西咸阳社保基数13900元和5000元的区别主要体现在以下几方面: 缴费基数范围 : 13900元 :假设这个数值在上下限范围内,则可按实际工资作为缴费基数。 5000元 :这是咸阳市2025年社保缴费基数的下限,按当地上年度城镇单位就业人员平均工资的60%核定。 缴费金额计算 : 养老保险 :若基数为5000元,个人缴纳金额为5000×8%=400元;若基数为13900元

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