在云南德宏，社保基数15800元和5000元主要区别在于它们分别对应不同的工资水平，并因此影响到单位和个人需要缴纳的社保费用。
缴费基数对应工资水平
-
15800元：
- 德宏社保缴费基数上限通常为21531元。15800元可能处于正常缴费基数范围内。
-
5000元：
- 德宏市灵活就业人员社保缴费基数参考当地职工月平均工资的60%-300%。5000元可能对应当地社会平均工资的150%-200%区间。
缴费比例
养老保险
-
15800元基数：
- 单位：14%
- 个人：8%
-
5000元基数：
- 单位：20%
- 个人：8%
医疗保险
-
15800元基数：
- 单位：8.5%
- 个人：2%
-
5000元基数：
- 单位：9%
- 个人：2%
失业保险
-
15800元基数：
- 单位：0.5%
- 个人：0.5%
-
5000元基数：
- 单位：1.4%
- 个人：0.6%
工伤保险和生育保险
- 15800元基数和5000元基数：
- 单位均根据行业浮动缴费比例，个人无需缴纳。
每月社保费用计算示例
以15800元基数为例
- 单位缴纳：15800 × (14% + 8.5% + 0.5%) = 337.95元
- 个人缴纳：15800 × (8% + 2%) = 158元
以5000元基数为例
- 单位缴纳：5000 × (20% + 9% + 1.4%) = 149.4元
- 个人缴纳：5000 × (8% + 2%) = 50元
可以看出，选择较高的缴费基数（15800元）时，每月单位和个人需缴纳的社保费用都显著高于选择较低基数（5000元）的情况。
社保基数直接影响单位和个人需要缴纳的社保费用，进而影响到每月的社保支出及退休后的待遇。合理选择缴费基数非常重要。