云南楚雄社保基数15900元的参保人每月养老金预估可达3300-3900元，医保个人账户每月入账约438-508元，具体待遇需结合缴费年限、年龄及政策调整综合计算。关键亮点：养老保险遵循“多缴多得”原则，医保账户金额由个人缴费+单位划拨组成，失业保险金按最低工资标准阶梯式发放。
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养老保险待遇计算逻辑
以15年缴费年限为例，养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=（全省上年度平均工资+本人指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1%（假设全省平均工资8000元，计算得基础养老金约1695元）。个人账户养老金=15900×8%（个人缴费比例）×12×15（年）÷139（计发月数）≈1587元，合计约3282元。若缴费年限延长至30年，总待遇可突破6000元。 -
医保账户资金构成
- 个人强制缴纳部分：15900×2%=318元/月
- 单位划拨比例：30岁以下划入0.8%（127元）、30-45岁1%（159元）、45岁以上1.2%（191元）
- 全年累计金额：30岁参保人可达（318+127）×12=5340元，可用于门诊、购药及住院自费部分。
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其他险种待遇速览
- 失业保险：连续缴费满1年可申领，金额为楚雄最低工资标准（2025年预计1900元）的85%，即1615元/月，最长领取24个月。
- 工伤保险：单位全额缴纳0.2%-1.9%（行业风险浮动），工伤医疗费全额报销，伤残津贴按工资比例发放。
- 生育保险：单位缴纳0.8%，产假津贴按单位平均工资发放（基数15900元可获158天×530元/天≈83,740元）。
需特别注意：上述计算基于当前政策模拟，实际待遇受缴费基数年度调整、养老金计发参数变动及个人账户利率影响，建议通过“云南人社12333”APP测算个性化结果，或持身份证至楚雄州社保局（鹿城镇阳光大道政务中心3楼）窗口查询精准数据。