云南保山社保基数17300元时，每月个人需缴纳约2941元社保费用（养老8%+医疗2%+失业0.5%），扣除社保和个税起征点5000元后，应纳税所得额约为9359元，适用10%税率，速算扣除数210元，预估个税约725.9元。实际到手工资约为13633.1元（未计入公积金和专项附加扣除）。
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社保缴费构成：养老保险按8%计算为1384元，医疗保险2%为346元，失业保险0.5%为86.5元，合计个人缴纳部分2941元。单位需承担更高比例，但个人扣税仅与自身缴纳部分相关。
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个税计算逻辑：首先扣除社保个人部分2941元，剩余14359元；再减除5000元起征点，应纳税所得额9359元落入10%税率档，最终个税为9359×10%-210≈725.9元。若单位缴纳公积金（如按12%比例），可额外抵扣2076元，进一步降低应纳税额。
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专项附加扣除影响：子女教育、赡养老人等每月可抵扣1000-4000元不等。例如，若有2000元专项扣除，应纳税所得额将降至7359元，个税减少至525.9元，显著提升实际到手收入。
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政策变量提醒：2025年保山社保基数上下限可能调整，且实际金额可能因单位申报差异浮动。建议通过个税APP或企业HR核对明细，合理规划专项扣除和公积金比例以优化税务支出。
总结：社保基数17300元的扣税金额受社保比例、公积金及专项附加扣除多重因素影响。通过精准申报和税务规划，可有效提升实际收入。建议定期关注政策变动并利用官方工具核算最新数据。