云南保山社保基数16000元,每月个人缴纳部分约为2560元(养老8%+医疗2%+失业0.5%),单位缴纳约4960元(养老16%+医疗9.5%+失业0.5%+工伤0.2%~1.9%+生育0.9%)。实际到手工资约13440元,具体金额受公积金、个税等影响。
1. 社保缴费比例与计算
- 养老保险:个人缴纳8%(1280元),单位缴纳16%(2560元)。
- 医疗保险:个人缴纳2%(320元),单位缴纳9.5%(1520元)。
- 失业保险:个人与单位各缴0.5%(80元)。
- 工伤保险:单位承担0.2%~1.9%(32~304元,按行业风险浮动)。
- 生育保险:单位缴纳0.9%(144元),个人不缴费。
2. 实际到手工资估算
- 税前工资:16000元。
- 社保个人扣除:养老1280元+医疗320元+失业80元=1680元(若公积金按12%缴纳,另扣除1920元)。
- 个税起征点:5000元,扣除社保和公积金后,应纳税所得额约为6400元,适用税率10%,速算扣除数210元,个税约430元。
- 到手工资:16000-1680-1920-430≈11970元(含公积金缴纳)。若忽略公积金,约13440元。
3. 注意事项
- 地区差异:保山社保比例与全省一致,但公积金缴存比例(5%~12%)由单位决定。
- 补充扣除:大病医疗、年金等可能进一步影响实发工资。
总结:按基数16000元计算,保山职工社保月缴约2560元,单位承担约4960元。实际收入需结合公积金、个税等调整,建议通过工资条或社保平台查询明细。**