​​男方有社保而女方没有的情况下，可通过男方的生育保险报销部分产检费用，通常可享受50%的医疗费用待遇，部分地区还提供定额补贴（如1000元产检限额）。​​ 具体报销金额和流程因地区政策差异较大，需提前准备未就业证明、生育证明等材料，并通过男方单位向社保部门申请。

1. ​​报销条件​​
   男方需连续缴纳生育保险满12个月（部分地区要求3个月），且女方需提供《未就业证明》或户籍地出具的未参保证明。若女方已参加城乡居民医保或新农合，则可能无法重复享受男方生育险报销。

2. ​​报销范围与比例​​

   • ​​产检费用​​：多数地区限额报销（如常州1000元/人），按50%比例支付；烟台等地则随生育医疗费一次性发放800元。
   • ​​住院分娩费用​​：一二级医院通常全额报销，三级医院分段报销（如4200元内全报，超出的部分报90%），男方配偶按50%享受。

3. ​​所需材料​​
   包括结婚证、出生证明、医疗发票、出院记录、男职工社保卡，以及女方《未就业证明》（由村/居委会或男方单位开具）。异地生育还需额外提供回原籍生育证明。

4. ​​申请流程​​
   由男方单位经办人提交材料至社保中心，审核通过后费用直接划拨。部分地区支持定点医院刷卡结算，如常州市需填写《生育人员花名册》并窗口办理。

​​提示​​：各地政策细节差异显著（如乌海市定额补贴1500元），建议提前咨询当地社保局或通过单位人事部门确认流程，避免遗漏材料延误报销。