在贵州黔西南，社保基数19500元和5000元的主要区别体现在以下方面：

缴费金额差异

• 养老保险：
  • 基数19500元时，个人月缴8%为1560元，单位缴16%为3120元。
  • 基数5000元时，个人缴400元，单位缴800元。
• 医疗保险：
  • 基数19500元时，个人缴费金额较高。
  • 基数5000元时，个人缴费金额较低。
• 失业保险：
  • 基数19500元时，个人月缴0.5%为127.5元，单位缴1.5%为75元。
  • 基数5000元时，个人月缴0.5%为25元，单位缴1.5%为75元。

待遇水平差异

• 养老金：
  • 基数19500元参保者退休后养老金计算基数更高，长期收益更优。
  • 基数5000元参保者退休后养老金计算基数较低。
• 医保待遇：
  • 高基数通常对应更高医保账户划入比例，门诊和住院报销额度更高。

适用人群

• 基数19500元：
  • 适合收入稳定且较高的企业职工或灵活就业者，尤其是计划长期在黔西南定居、注重养老和医疗品质的人群。
• 基数5000元：
  • 适合收入较低或短期过渡的参保者，如初创企业员工、灵活就业新手等。

在选择社保基数时，个人应根据自己的收入水平、职业稳定性、健康状况和退休规划进行综合考虑，以确保所选基数既能满足当前的保障需求，又能适应未来的发展。