在贵州安顺，社保基数的选择会影响到个人社保缴费金额。假设贵州安顺社保缴费基数下限为4363.35元/月，上限为21816.75元/月。以下是对贵州安顺社保基数12700元和5000元的区别分析：
缴费金额差异
- 社保基数为12700元：
- 养老保险：公司缴费约为2036元（12700 * 16%），个人缴费约为1018元（12700 * 8%）。
- 医疗保险：公司缴费约为1092元（12700 * 8.5%），个人缴费约为218元（12700 * 2%）。
- 失业保险：公司缴费约为127元（12700 * 1%），个人缴费约为127元（12700 * 1%）。
- 工伤保险和生育保险：由公司全额承担，具体金额根据行业风险等级确定。
- 社保基数为5000元：
- 养老保险：公司缴费约为1000元（5000 * 20%），个人缴费约为400元（5000 * 8%）。
- 医疗保险：公司缴费约为500元（5000 * 10%），个人缴费约为100元（5000 * 2%）。
- 失业保险：公司缴费约为50元（5000 * 1%），个人缴费约为50元（5000 * 1%）。
- 工伤保险和生育保险：由公司全额承担，具体金额根据行业风险等级确定。
缴费比例差异
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为20%和8%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8.7%（公司）和2%（个人）。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%（公司）和0.5%（个人）。
- 工伤保险和生育保险：由公司全额承担。
总的来说，社保基数越高，个人和企业需要缴纳的社保费用就越多，但个人享受到的社保待遇也会更好。在选择社保基数时，应综合考虑个人经济状况和实际需求。