信阳市职工医保报销政策覆盖门诊、住院及特殊病种，报销比例最高达90%，年度最高支付限额达46万元（基本医疗6万+大额补充40万），具体政策根据医疗机构等级、参保人身份（在职/退休）及费用类型分层设定。
一、覆盖范围
城镇用人单位（企业、机关、事业单位等）及其职工均需参保，灵活就业人员可自愿登记缴纳。
二、门诊待遇
- 普通门诊：一级医院报销55%-65%（退休更高），二级/三级医院起付线30-50元，年度限额1500-2000元。
- 慢性病门诊：高血压、糖尿病等病种报销70%，部分特殊病种可申请更高待遇。
三、住院报销规则
- 起付标准：一级医院200元、二级400元、三级600元，转诊住院800元。
- 报销比例：在职职工85%-90%（退休提高5%），肿瘤等专科医院按特定比例执行。
- 自付项目：乙类药品自付10%-20%，大型检查（如CT）自付15%，特殊材料自付20%-40%。
四、大病补充保障
基本医疗统筹支付满6万元后，大额补充医保可继续报销，年度封顶40万元，覆盖高额医疗费用。
提示：异地就医需提前备案，否则可能降低报销比例；参保人可通过“河南医保”小程序线上办理业务。