在贵州贵阳，社保缴费基数的上下限通常是当地上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%。假设员工上一年度月平均工资为12800元，且该数值处于规定的缴费基数范围内，我们可以根据贵阳市的社保缴费比例来计算每个月五险一金的扣除金额。

养老保险

• 单位缴费比例：16%
• 个人缴费比例：8%
• 每月单位缴纳：12800 × 16% = 2048元
• 每月个人缴纳：12800 × 8% = 1024元

医疗保险

• 单位缴费比例：8%（部分单位可能更高）
• 个人缴费比例：2%
• 每月单位缴纳：12800 × 8% = 1024元
• 每月个人缴纳：12800 × 2% = 256元

失业保险

• 单位缴费比例：0.7%
• 个人缴费比例：0.3%
• 每月单位缴纳：12800 × 0.7% = 89.6元
• 每月个人缴纳：12800 × 0.3% = 38.4元

工伤保险

• 单位缴费比例：根据行业风险类别而定，一般在0.2% - 1.9%之间。
• 假设单位缴费比例为0.5%（示例值）：
  • 每月单位缴纳：12800 × 0.5% = 64元
• 个人不缴纳

生育保险

• 单位缴费比例：0.8%
• 个人不缴纳
• 每月单位缴纳：12800 × 0.8% = 102.4元

住房公积金

• 缴存比例：5% - 12%（单位和个人的缴存比例相同）
• 假设缴存比例为10%（示例值）：
  • 每月单位和个人缴纳：12800 × 10% = 1280元

总计每月扣除金额