在贵州贵阳，社保基数为10300元的情况下，个人每月可以领取的社保待遇主要取决于养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金的缴纳比例和当地政策规定。 总体来说，社保基数越高，个人和单位缴纳的费用越多，相应的个人福利待遇也会越高。以下是具体的影响因素和计算方式：
- 1.养老保险：养老保险的缴纳比例通常为个人8%，单位16%。以10300元为基数，个人每月需缴纳824元，单位需缴纳1648元。退休后每月可领取的养老金与个人缴费年限、缴费基数以及当地平均工资等因素相关。缴费基数越高，缴费年限越长，退休后领取的养老金也越多。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴纳比例一般为个人2%，单位8%。个人每月需缴纳206元，单位需缴纳824元。医疗保险个人账户每月会有一定金额返还，具体金额根据当地政策而定，通常为个人缴纳部分全部返还，外加部分单位缴纳部分。
- 3.失业保险：失业保险的缴纳比例较低，通常为个人0.5%，单位1.5%。个人每月需缴纳51.5元，单位需缴纳154.5元。失业期间可以领取失业金，领取金额和期限根据当地政策及个人缴费年限确定。
- 4.住房公积金：住房公积金的缴纳比例一般为个人5%-12%，单位同样比例。以10%为例，个人和单位各需缴纳1030元。住房公积金可以用于购房、租房、还贷等，账户余额可积累利息。缴纳比例越高，账户余额增长越快。
- 5.工伤保险和生育保险：工伤保险和生育保险的费用由单位全额承担，个人无需缴纳。工伤保险费率根据行业不同有所差异，生育保险则根据当地政策提供相应的生育津贴和医疗费用报销。
社保基数为10300元的情况下，个人和单位每月缴纳的社保费用较高，相应的个人福利待遇也较为优厚。高基数意味着更高的缴费和更优厚的福利，特别是在养老保险和住房公积金方面体现明显。 医疗保险个人账户的返还金额也会相对较高。建议根据个人实际情况和需求，合理规划社保缴纳，以最大化个人福利。