四川阿坝社保基数21800元和5000元的主要区别体现在以下方面：
缴费金额差异
- 养老保险：以养老保险为例，若基数为21800元，个人缴费比例为8%，则每月需缴纳400元（21800元 × 8%）；而基数为5000元时，个人同样缴纳8%，但每月仅需缴纳400元（5000元 × 8%）。企业部分的缴费金额也会因基数的提高而增加。
- 医疗保险：医疗保险个人缴费比例通常为2%，因此基数为21800元时，个人每月需缴纳约436元（21800元 × 2%），而基数为5000元时，个人每月缴纳100元（5000元 × 2%）。
- 失业保险：失业保险个人缴费比例一般为1%，基数为21800元时，每月需缴纳约218元（21800元 × 1%），而基数为5000元时，每月缴纳50元（5000元 × 1%）。
- 工伤保险和生育保险：个人通常无需缴纳这两项保险费用，因此不受基数影响。
- 总计：以基数21800元为例，每月个人和企业缴纳的总费用会显著高于基数5000元的情况。
养老金待遇影响
养老金的计算与缴费基数直接相关。基数越高，个人账户积累越多，未来领取的养老金也相应更高。选择较高的社保基数有助于在退休后获得更高的养老金。
医保待遇差异
医保待遇也与缴费基数相关。高基数参保者的医保个人账户每月划入金额更多，且可能享受更高的门诊和住院报销上限。高基数参保者在生育津贴、工伤赔偿等方面也可能享受更优的福利。
灵活性与适用人群
- 高基数：适合高收入群体或企业高管，通过高缴费换取长期保障。
- 低基数：更适合短期过渡或预算有限的灵活就业者，但需注意养老和医疗的保障可能不足。
四川阿坝社保基数21800元和5000元在缴费金额、养老金待遇、医保待遇以及适用人群等方面均存在显著差异。在选择社保基数时，建议个人根据自身经济状况、收入预期以及未来规划进行综合考虑，以确保所选基数既能满足当前需求，又能保障未来权益。也应注意遵守当地社保政策的相关规定，确保缴费的合法性和合规性。