四川资阳社保基数12300元和5000元的区别主要体现在缴费金额和对应的社保待遇上。以下是详细说明：

缴费金额计算

• 社保基数12300元的情况：

  • 养老保险：单位缴费比例为16%-20%，个人缴费比例为8%。以单位缴费比例16%计算，单位月缴费金额为12300×16%=1968元，个人月缴费金额为12300×8%=984元。
  • 医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。单位月缴费金额为12300×8%=984元，个人月缴费金额为12300×2%=246元。
  • 失业保险：单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。单位月缴费金额为12300×0.5%=61.5元，个人月缴费金额为12300×0.5%=61.5元。
  • 工伤保险和生育保险：由企业全额承担，个人不缴费。

• 社保基数5000元的情况：

  • 养老保险：单位缴费比例为16%-20%，个人缴费比例为8%。以单位缴费比例16%计算，单位月缴费金额为5000×16%=800元，个人月缴费金额为5000×8%=400元。
  • 医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。单位月缴费金额为5000×8%=400元，个人月缴费金额为5000×2%=100元。
  • 失业保险：单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。单位月缴费金额为5000×0.5%=25元，个人月缴费金额为5000×0.5%=25元。
  • 工伤保险和生育保险：由企业全额承担，个人不缴费。

社保待遇影响

• 养老金：养老金的领取金额与个人的缴费基数、缴费年限、个人账户累计储存额、退休年龄以及当地的社平工资等因素有关。缴费基数越高，个人账户累计储存额越多，退休后领取的养老金也相对较高。
• 医疗保险：医疗保险的报销比例和封顶线也与缴费基数有关。缴费基数越高，医保账户余额越多，报销比例可能也会相应提高。

总的来说，四川资阳社保基数12300元和5000元的主要区别在于单位和个人每月需要缴纳的社保费用不同，这直接影响到退休后能领取到的养老金以及享受的医疗报销待遇等方面。