四川雅安社保基数17600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、缴费比例以及可能带来的养老金待遇差异等方面。以下是相关介绍：

缴费金额差异

• 缴费基数17600元：
  • 养老保险：单位缴费约为1408元（176008%），个人缴费约为448元（176002%）。
  • 医疗保险：单位缴费约为110元（176000.2%），个人缴费约为22元（176000.02%）。
  • 失业保险：单位缴费约为11元（176000.01%），个人缴费约为0.44元（176000.005%）。
  • 工伤保险和生育保险：由单位全额承担，具体金额依险种而定。
• 缴费基数5000元：
  • 养老保险：单位缴费约为800元（500016%），个人缴费约为200元（50008%）。
  • 医疗保险：单位缴费约为40元（50000.8%），个人缴费约为10元（50000.2%）。
  • 失业保险：单位缴费约为5元（50000.1%），个人缴费约为1元（50000.005%）。
  • 工伤保险和生育保险：由单位全额承担，具体金额依险种而定。

缴费比例差异

• 养老保险：缴费比例在16%-20%之间，17600元基数对应的是较高比例。
• 医疗保险：缴费比例通常为8%，在两种基数下均相同。
• 失业保险：缴费比例在0.2%-0.5%之间，5000元基数对应的是较低比例。

养老金待遇差异

• 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应越多。17600元的缴费基数通常会导致更高的养老金待遇。

以上信息仅供参考，具体的缴费金额和比例可能因政策调整而有所变化，建议咨询当地社保局或相关机构以获取最准确的信息。