四川雅安社保基数16100元和5000元的区别主要体现在以下几个方面：

缴费金额

• 缴费基数为16100元：

  • 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险：单位缴费比例为7.55%，个人缴费比例为2%。
  • 失业保险：单位缴费比例为0.6%，个人缴费比例为0.4%。
  • 工伤保险：单位缴费比例为0.16%-1.9%（按行业风险类别不同而异），个人不缴费。
  • 生育保险：已并入医疗保险，不再单独缴纳。
  • 每月个人缴费金额：养老保险约128.88元（16100×8%），医疗保险约90.22元（16100×2%），失业保险约16.98元（16100×0.4%），总计约246.08元。

• 缴费基数为5000元：

  • 同样按照上述比例计算，养老保险约805元（5000×8%），医疗保险约40.10元（5000×2%），失业保险约10.025元（5000×0.4%），总计约915.125元。

缴费比例差异对总缴费金额的影响

• 缴费基数越高，单位和个人需要缴纳的金额也相应增加。
• 以养老保险为例，基数从5000元提高到16100元，单位缴费金额从805元增加到1288.8元，个人缴费金额也从80.5元增加到128.88元。
• 这种差异直接影响到每月的社保缴费总额，进而影响到个人的社保账户积累和退休后的待遇。

对退休待遇的潜在影响

• 社保缴费基数的高低直接关系到个人账户的积累金额，进而影响到退休后的养老金待遇。
• 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应越多。

总的来说，四川雅安社保基数16100元和5000元的主要区别在于每月的缴费金额和缴费比例，以及这些差异对个人退休待遇的潜在影响。