在四川广元，社保基数为9600元和5000元的主要区别体现在以下方面：

缴费金额差异

• 基数9600元：
  • 个人每月需缴纳约 1027元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%）。
  • 单位每月需缴纳约 2698元。
• 基数5000元：
  • 个人每月仅缴纳 535元。
  • 单位每月缴纳 1405元。
• 月缴费差额：约 1700元。

社保待遇影响

• 养老金待遇：
  • 养老金计算与缴费基数直接挂钩。假设缴费年限相同，基数9600元退休后的月养老金约为基数5000元的 1.9倍。
• 医保报销影响：
  • 高基数对应更高的医保个人账户划入金额。例如，9600元基数每月划入约 384元，5000元基数划入 200元。
  • 部分城市对高基数参保人提供更高的住院报销比例或附加福利。

适用人群建议

• 9600元基数：
  • 适合收入稳定、追求高福利的企业职工或有意提高未来待遇的灵活就业者。
• 5000元基数：
  • 适合初创企业、低收入群体或短期过渡性参保需求，可减轻即时经济负担。

总的来说，选择较高的社保基数虽然会导致每月缴费金额增加，但未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也更高。相反，选择较低的社保基数缴费压力较小，但待遇相对较低。在选择社保基数时，应综合评估自身的收入状况、长期规划及政策变化，以确保在退休后能够获得稳定的社保保障。