广西贵港社保基数11600元和5000元的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。以下是具体的分析：

缴费金额的区别

• 缴费基数11600元的情况：

  • 如果职工的个人缴费基数为11600元，根据广西贵港社保缴费比例（养老保险个人缴费比例8%），则个人缴纳的基本养老保险费约为928元/月。
  • 灵活就业人员参加职工基本医疗保险的缴费基数，通常为当地上年度城镇在岗职工月平均工资的一定比例，具体比例按照各地法规要求，常见为80%。例如，若当地上年度城镇在岗职工月平均工资为5000元，那么以80%为比例计算，缴费基数即为4000元。缴费比例同样按照各地法规要求，一般在4%至8%之间。以4%为例，若缴费基数为4000元，则每月需缴纳的医疗保险费用为4000元×4%=160元。

• 缴费基数5000元的情况：

  • 如果职工的个人缴费基数为5000元，同样按照8%的个人缴费比例计算，个人缴纳的基本养老保险费约为400元/月。
  • 以灵活就业人员身份参保的个体工商户和灵活就业人员等人群，可在上下限标准范围内，自愿选择缴费基数缴费。

社保待遇的区别

• 养老金待遇：

  • 社保缴费基数越高，个人账户储存额就越多，退休时领取的养老金就越高。
  • 缴费基数为11600元的职工，由于缴费基数较高，其个人账户储存额相对较多，因此在退休时可以领取更高的养老金。
  • 缴费基数为5000元的职工，个人账户储存额相对较少，退休时领取的养老金也会相应较低。

• 医疗保险待遇：

  • 缴费基数为11600元的职工，按照80%的比例缴纳基本医疗保险费，每月需缴纳约347.71元。
  • 缴费基数为5000元的职工，同样按照80%的比例缴纳基本医疗保险费，每月需缴纳约347.71元。
  • 虽然缴费基数不同，但医疗保险的缴费比例相同，因此医疗保险待遇主要取决于缴费年限和缴费基数的高低。

总的来说，广西贵港社保基数11600元和5000元在缴费金额和社保待遇上存在明显差异，主要表现在个人账户储存额、养老金待遇和医疗保险待遇等方面。在选择社保基数时，职工应根据自己的经济状况和退休后的待遇需求进行综合考虑。