根据2024-2025年云浮社保缴费基数及比例标准，结合个人缴费基数8600元的情况，社保待遇计算如下：

一、社保缴费金额计算

1. 养老保险

   • 单位缴费：8600元 × 20% = 1720元

   • 个人缴费：8600元 × 8% = 688元

   • 合计 ：2408元/月

2. 医疗保险

   • 单位缴费：8600元 × 8% = 688元

   • 个人缴费：8600元 × 2% = 172元

   • 合计 ：860元/月

3. 失业保险

   • 单位缴费：8600元 × 2% = 172元

   • 个人缴费：8600元 × 1% = 86元

   • 合计 ：258元/月

4. 工伤保险与生育保险

   • 全部由单位承担，个人无需缴费

年缴费总额 ：（2408 + 688 + 258） × 12 = 45,456元

二、退休后待遇估算（假设60岁退休）

1. 基础养老金

   计算公式：$（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资） ÷ 2 × 缴费年限 × 1%$

   • 假设全省平均工资为9000元，缴费年限30年：

     $（9000 + 8600） ÷ 2 × 30 × 1% = 2580元/月$

2. 个人账户养老金

   计算公式：$个人账户累计储存额 ÷ 计发月数$

   • 假设个人账户累计储存额为20万元，60岁退休对应计发月数139个月：

     $200,000 ÷ 139 ≈ 1440元/月$

预计退休后月总养老金 ：2580元（基础） + 1440元（个人账户） = 4020元/月

三、注意事项

1. 计发基数调整 ：基础养老金计算依赖全省平均工资，实际金额可能因政策调整而变化。

2. 其他待遇 ：医疗保险报销比例、失业保险金领取条件等均与缴费基数相关，具体以退休后政策为准。

以上计算为估算值，实际待遇可能因政策细则或个人账户积累情况有所差异。建议咨询当地社保机构获取精确信息。