在广东中山，社保基数18600元对应的税后工资约为13732.76元，其中个人所得税约1120.54元，五险一金个人缴纳部分约2094.6元。具体金额会根据实际缴费基数（是否足额缴纳）和专项附加扣除情况浮动。
分点解析
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社保缴费计算
- 中山2025年社保缴费基数下限为4767元，上限27501元。基数18600元属于中高水平，需按实际工资申报。
- 个人缴纳比例：养老保险8%（1488元）、医疗保险2%（372元）、失业保险0.2%（37.2元），公积金12%（2232元）。
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个税计算逻辑
- 应纳税所得额=税前工资－五险一金－5000元起征点－专项附加扣除（如子女教育、房贷等）。
- 若仅扣除五险一金和起征点，应纳税所得额≈18600－2094.6－5000=11505.4元，适用税率10%，速算扣除数210元，个税≈11505.4×10%－210=940.54元。
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企业成本差异
- 企业需额外承担社保费用（约15%养老保险、4.8%医疗保险等），若足额缴纳，公司总用人成本可达24236.52元。
提示：实际到手工资可能因公积金比例、专项附加扣除或年度汇算清缴调整。建议通过个税APP或社保计算器精准测算。