在广东省江门市，社保基数的选择对于个人和企业的社保缴费金额有着直接的影响。以下是关于社保基数13900元和5000元之间区别的详细解析：
缴费金额差异
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社保缴费基数13900元：
- 以13900元为基数，个人和单位需要缴纳的社保费用会显著高于选择5000元作为基数的情况。
- 例如，养老保险个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%，以13900元为基数计算，个人每月需缴纳1112元，单位每月需缴纳2224元。
- 医疗保险个人缴费比例为2%，单位缴费比例为6.5%（含生育保险0.5%），个人每月需缴纳178元，单位每月需缴纳111.5元。
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社保缴费基数5000元：
- 以5000元为基数，个人和单位需要缴纳的社保费用相对较低。
- 以最低缴费基数4492元计算，单位每月需缴纳养老保险费用为4492×16%=718.72元，个人每月需缴纳养老保险费用为4492×8%=359.36元。
- 医疗保险单位每月需缴纳265.02元，个人每月需缴纳88.34元。
社保待遇水平
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社保缴费基数13900元：
- 医疗保险的报销比例和上限、失业保险的领取金额、工伤保险的赔付额度等都会随着基数的增加而提高。
- 未来养老金计算基数更高，医保账户入账金额更多，生育/工伤待遇也可能提升。
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社保缴费基数5000元：
- 享受基础医保待遇，报销比例和额度较低。
- 养老金替代率较低，可能无法完全满足退休后的生活需求。
适用人群
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社保缴费基数13900元：
- 适用于收入远超社平工资的高薪群体或企业高管。
- 也适用于自愿选择高缴费基数的灵活就业者。
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社保缴费基数5000元：
- 适合工资水平较低者，缴费压力小但保障水平有限。
- 常见于中小企业基层员工或灵活就业者。
社保基数13900元和5000元在缴费金额、社保待遇水平、适用人群等方面存在明显差异。在选择社保基数时，个人应根据自身经济状况、工作性质以及对未来生活的规划进行综合考虑。