在河南安阳，当社保基数设定为13600元时，个人每月需缴纳的社保费用大约为1292元。这一金额涵盖了养老保险、医疗保险和失业保险三个险种的个人缴费部分。具体而言，养老保险按8%的比例计算，医疗保险按2%，失业保险按0.3%，而工伤保险和生育保险则由单位全额承担，个人无需缴纳。

养老保险是社保中占比最大的一项。按照8%的个人缴费比例，基数为13600元时，个人每月应缴纳的养老保险费为1088元（13600×8%）。这部分资金将直接进入个人账户，作为未来退休后领取养老金的基础。

医疗保险对于保障个人健康至关重要。以2%的缴费比例计算，基于13600元的基数，个人每月需支付272元（13600×2%）用于医疗保险。这不仅覆盖了日常门诊和住院治疗的基本费用，还可能包括大病医疗等额外保障。

失业保险虽然比例较小，但在失去工作时提供了必要的经济支持。根据0.3%的个人缴费率，基数为13600元的情况下，每月失业保险费用约为40.8元（13600×0.3%）。尽管数额不大，但在面对就业市场的不确定性时，这项保障显得尤为重要。

值得注意的是，虽然工伤保险和生育保险的费用不由个人承担，但这两项保险为企业员工提供了重要的保护。工伤保险确保了因工受伤或患职业病的职工能够得到及时有效的治疗及补偿；生育保险则为女性职工在生育期间提供了必要的经济支持和医疗服务。

当河南安阳的社保基数设定为13600元时，个人每月需承担的社保费用总计约为1292元。这些费用分别对应着养老保险、医疗保险以及失业保险的不同缴费比例。通过定期缴纳社保，不仅可以为自己构建起坚实的养老、医疗和失业保障体系，同时也享受到了工伤和生育保险带来的额外保护。对于每一位在职员工来说，了解并合理规划自己的社保缴纳情况，对于长远的职业生涯规划和个人生活质量都有着不可忽视的意义。希望每位参保人都能充分利用社保政策，为自己和家人的未来打下坚实的基础。