福建漳州社保基数10400元属于较高缴费档次,通常对应当地社平工资的300%封顶线,是企业和个人承担社保费用的重要基准值。
关键点解析
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基数与档位关系
社保基数分档通常以当地社平工资的60%-300%划分,10400元若超过社平工资的300%,则直接归入最高档(如漳州2024年社平工资约3500元,300%即10500元,10400元接近封顶线)。 -
缴费比例影响
按此基数,企业需承担约24%-26%(养老16%+医疗6%+失业工伤2%),个人约10%-11%(养老8%+医疗2%+失业0.5%),月缴总额约3500-4000元。 -
待遇差异
高基数意味着未来养老金、医保报销额度更高,但短期缴费压力显著增加,适合收入稳定且追求高保障的群体。
提示:具体档位需以漳州人社局当年公布的社平工资为准,建议通过“闽政通”APP或线下窗口查询实时数据。