根据2025年江苏泰州的社保政策，社保缴费基数和个人待遇的计算涉及多个因素，包括缴费比例、缴费年限、当地职工平均工资等。以下是对您问题的详细解答：

社保缴费基数

• 泰州社保缴费基数上限为24396元，下限为4879元。
• 如果您的工资为6800元，那么您的社保缴费基数在这个范围内，可以按照实际工资进行申报。

社保缴费比例

• 养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。
• 医疗保险：单位缴费比例为9%，个人缴费比例为2%+3元（门诊补助）。
• 失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。
• 工伤保险：单位缴费比例为0.5%-1.9%（按行业分类），个人不缴费。
• 生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费。
• 住房公积金：单位和个人缴费比例分别为5%-12%（单位自主确定，机关事业单位为12%）。

个人社保待遇估算

• 养老保险：每月领取总额=【基础养老金】+【个人账户养老金】。基础养老金的计算公式为：(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金的计算公式为：个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。
• 医疗保险：每月只需缴纳3元的大病统筹险就可以了，退休以后就能终生享受。
• 失业保险、工伤保险、生育保险：这三种到退休的时候，也是要上交给国家的，都相当于失效了，不管你用没用过。
• 住房公积金：在退休时，公积金账户里的钱是可以全部取出来的，包括公司缴纳部分和个人缴纳部分。

由于养老金的具体金额受缴费年限、缴费基数、退休年龄等因素影响，建议您根据个人实际情况使用官方提供的计算器或咨询当地社保部门进行详细计算。