江苏常州社保基数11600元的情况下，个人每月能够获得的社保待遇主要取决于养老保险、医疗保险、失业保险等多个方面的缴费比例和当地政策规定。 总体而言，社保基数越高，个人和单位缴纳的费用越多，相应的个人福利待遇也会提升。以下是具体的分点解析：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以11600元为基数，个人每月需缴纳928元（11600*8%），这部分资金将计入个人账户。退休后，个人每月领取的养老金将根据个人账户累计额、缴费年限以及当地平均工资等因素计算。基数越高，个人账户累计额越多，退休后领取的养老金也相应增加。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。个人每月需缴纳232元（11600*2%），这部分资金将进入个人医保账户，用于日常医疗消费。医保账户中的资金可用于门诊、住院等医疗费用的报销，缴费基数高意味着医保账户资金更充裕，能够享受更好的医疗保障。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为单位0.5%，个人0.5%。个人每月需缴纳58元（11600*0.5%）。失业期间，符合条件的个人可以领取失业金，领取金额和期限根据缴费年限和当地政策确定。缴费基数高，失业金领取额度也会相应提高。
- 4.住房公积金：住房公积金的缴费比例通常为单位和个人各12%。个人每月需缴纳1392元（11600*12%），这部分资金将存入个人住房公积金账户。住房公积金可用于购房、租房、房屋装修等，缴费基数高意味着公积金账户资金更多，能够更好地满足住房需求。
- 5.工伤保险和生育保险：工伤保险和生育保险的费用由单位全额承担，个人无需缴费。缴费基数高，单位缴纳的费用也相应增加，个人在发生工伤或生育时能够获得更高的保障。
江苏常州社保基数为11600元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用总计约为2218元（928 + 232 + 58 + 1392），其中养老保险和住房公积金占比较大。缴费基数高不仅意味着个人每月缴纳的费用增加，也带来了更高的社保福利和保障。建议根据自身经济情况和需求，合理选择社保基数，以获得最佳的社保待遇。